株式会社VARIETAS
【西新宿/フレックス】法務総務マネージャー候補◆事業推進をリードし経営基盤を支える◆年収700万円〜
株式会社じげん
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募集要項
| 企業名 | 株式会社じげん |
|---|---|
| 職種 | 法務・知財 |
| 想定年収 | 年収700〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒112-0014 東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階 |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
仕事内容
■出向先について:
株式会社アップルワールド
海外・国内ホテル予約や関連する旅行情報サービスを主軸としています。世界150カ国以上のホテル情報を提供し、旅行会社や個人向けにサービスを
展開しています。主なブランドとしてBtoB向け「Appleworld.com」、個人旅行者向け「Hotelista」と「Travery」を運営しており、旅行マーケット
革新を目指す姿勢が特徴です。
■業務内容:
事業の成長・拡大を続ける当社にて、法務・総務マネージャー(部長候補)をお任せします。
経営陣や事業責任者と密に連携し、法務の専門性を活かしながら事業推進をリードしていただくとともに、総務領域でも経営基盤を支える役割を担っ
ていただきます。
契約審査やコンプライアンス対応にとどまらず、新規事業やアライアンス、海外展開といったチャレンジングな取り組みに対して法務戦略を設計し、
成長の加速を支えることが求められます。
また、総務領域では、会社運営の円滑化と組織の生産性向上に向けた施策を推進し、経営のパートナーとして全社の基盤整備に関与していただきます
。
■具体的には:
<法務>
・契約書(国内外取引、業務提携、M&A関連等、和文・英文)のドラフト作成、レビュー、交渉支援
・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定
・事業部門からの法律相談対応
・M&Aに伴うPMI管理
・Pマークの運用、規程管理、更新管理
・旅行業法の運営・更新管理
・全社的内部統制の対応
・外部法律事務所や専門家との連携・マネジメント
<総務>
・総務業務全般(社内イントラ更新、修繕関連、防火防災関連、購買関連、郵便、電話受付など)
・管理業務全般(社内規程管理、改定対応、備品、契約書、商標など)
・株主総会・取締役会・執行役員会の事務局運営
・各種保険管理(個人情報漏洩保険、損害保険、火災保険、各種旅行系の保険 等)
・社内の安全衛生・防災体制の整備、オフィス環境の維持管理
・管理部門全体の業務改善、仕組み化、体制強化への関与
・将来的な組織拡大を見据えたメンバー育成、マネジメント
応募資格・必須要件
・上場企業または上場企業グループでの法務の実務経験(目安5年以上)を有し、契約審査・コンプライアンス対応・法律相談対
応を自律的に進められる方
・バックオフィス部門としての幅広い経験をお持ちの方(年数・規模不問)
・契約書(和文・英文)のドラフト・レビュー・交渉の実務経験
歓迎する経験・スキル
・M&A、業務提携、海外展開などに関する法務対応の経験
・英文契約や海外法務に関する実務経験、もしくはそれに対応できる英語力(読み書き・会話)
給与
想定年収:700万円〜900万円
月給:583,334円〜750,000円
月額(基本給):431,599円〜554,913円
※固定残業手当は月、45時間0分、151,735円〜195,087円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり。
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜16:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜10:00、16:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00
休憩:60分
時間外労働:有
※入社3か月は固定シフト勤務。その場合は2勤務制9:00〜18:00、10:00〜19:00)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%
年末年始休暇、年次有給休暇(時間単位での取得も可能)、特別休暇(7月〜9月の任意の日に3日間)
待遇・福利厚生
通勤手当:有 全額支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備/関東ITソフトウェア健康保険組合
定年:60歳
教育制度/資格補助:・勉強会の開催
・メンター制度
・キャリアアップ支援制度
選考について
■選考フロー:
書類選考→一次面接→適性検査+二次面接→(最終面接)→内定
※面接はオンラインで実施いたします。
※適性検査については一次面接通過のご連絡後、最終面接までにオンラインで受験いただきます。(15分程度)
また、選考の合否は適性検査結果のみで判断されることはありません。
※決裁権限者や特定のポジションでの採用の場合、内定通知前にリファレンスチェックを実施させて頂いております。ご理解頂
けますと幸いです。
面接回数: 3回
筆記試験: あり
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