【愛知／東海市・転勤なし】老舗食品メーカーの総務職(設備管理・庶務)◆有給取得率90%超

〜創業130年超の安定基盤／愛知を代表する「ゆかり」を製造／有給取得率90%越え／副業可／変化の激しい世の中で柔軟に対応を進めています〜

■業務内容:

総務課担当として、下記業務を中心に幅広くご担当いただきます。

【メイン業務】

建物・設備の管理、修繕手配、工事立ち会い

※土日・夜間対応が発生する場合あり(夜勤なし／振替休日取得可)

社用車の管理(点検・修理手配、台帳管理など)

【その他総務業務】

各種保険の手続き・管理

備品・消耗品管理

庶務業務全般

※例:電球交換など、日常的な「ちょっとした対応」も含まれます

【全員で対応する業務】

商工会議所・警察等と連携した地域貢献イベントへの対応

海老供養祭など会社行事の運営

■働き方・業務の特徴:

・休日出勤は月0〜2回程度(建物メンテナンス等)

※現在は2名体制ですが今回の採用により3名体制となり、頻度は減る想定です

・振替休日は確実に取得可能

・総務課の平均残業時間:月7.9時間(10時間以内)

・現場対応とデスクワークのバランスが取れた仕事です

■組織構成:

4名の正社員と1名のパート計5名の方が活躍中です(20代〜50代)

■当社の魅力:

1)創業130年超の歴史をもつ老舗企業:「海老せんべい ゆかり」という商品を発売後、半世紀を超えますが、なお成長し続けるロングセラー商品を

持っております。

2)穏やかで風通しの良い社風:これまでに築き上げてきた老舗としての暖簾を守っていく一方で、変化に柔軟に対応をする、風通しの良い社風がご

ざいます。「老舗」の印象が強いですが、年功序列といった考え方ではなく、入社年次、年齢、性別、役職によらず、意見を交わせる環境です。

3)はたらきやすい就業環境:「仕事」と家庭などの「生活」が調和し、その両方が充実するような職場環境づくりを実践しています。社員ひとりひ

とりが多様で柔軟な働き方を選択し、安心して働くことのできる企業です。

■必須条件:

・総務経験をお持ちの方(領域不問)

大学卒業以上

想定年収:400万円〜550万円

月給:234,700円〜285,000円

月額(基本給):234,700円〜285,000円

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定

■昇給制度:年1回

■賞与:年2回

■業績に応じ決算賞与あり

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

※土日、夜間の工事立合いあり(発生した場合、8時間勤務になるよう時差出勤)

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:2日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

海老供養の日(4/24)

※一部イベントによっては休日出勤の可能性あり

通勤手当:有 全額支給(車の場合ガソリン代支給あり)

家族手当:有 配偶者1.5万円、子一人につき5千円※扶養の場合

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 独身寮制度あり(名鉄太田川駅付近)

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJTが中心

■資格支援制度(制度利用のうえ、合格すると祝い金1万円支給)

■選考フロー:

書類選考→適性検査(SPI)→1次面接(部長・課長・人事)→最終面接(役員)→内定

※最終面接以外はweb面接が可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり