【山口】半導体エッチング装置向け調達業務◆電子・電気ユニット、加工品などの調達・購買業務

年収450〜850万円 山口県下松市 正社員

株式会社日立ハイテク

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募集要項

企業名株式会社日立ハイテク
職種購買・調達
想定年収年収450〜850万円
雇用形態正社員
勤務地〒744-0002 山口県下松市東豊井794番地
年間休日126日
当サイト掲載日2026年10月15日

仕事内容

■職務概要:

日立ハイテク笠戸地区で開発・設計・製造している半導体エッチング装置を構成する電子・電気ユニット、加工品などの調達・購買業務をご担当いた

だきます。サプライチェーン全体を俯瞰的に捉え、課題解決に向けた調達戦略を立案・実行をすることでサプライチェーンの改善・強化を推進いただ

きます。

■職務詳細:

・半導体製造用精密装置(エッチング装置)を構成する部材(電子・電気ユニット、加工品など)の調達業務

・高性能機器、加工品など重要部材の国内外サプライヤーソーシングと調達戦略の立案、契約業務

※必要に応じ国内外出張あり

・原価低減活動(原価低減を目的としたVE活動の取組みを含む)

■組織体制・配属先:

笠戸調達部は以下3つのグループで構成されています。

当社では品目ごとに担当バイヤーを配置しており、所属するグループによって取り扱い品目が異なります。

今回の採用では、直接材の調達バイヤーとして、モノづくり協創グループへの配属を予定していますが、ご経験・希望に応じて購買グループへの配属

も検討します。

◇モノづくり協創グループ:板金、機械加工品、樹脂切削、石英、配管部品等の購買を担当

◇購買グループ:電源、真空ポンプ、マスフローユニットをはじめとしたユニット品のカスタム品、標準品の購買を担当

◇企画・管理グループ:笠戸調達全体の企画、管理を担当

■やりがい・仕事の魅力:

当社では顧客・サプライヤーに対して「約束を守る」ということを最も大切にしています。たとえ困難な状況下でもそうした姿勢を貫くことで、信頼

関係を構築し円滑に業務を進めていただくことができます。

また、教育制度が充実しており、ご自身が興味ある分野での研修を通してキャリアアップしていただくことができます。

■職場の雰囲気:

失敗を恐れず、新しい取り組みを取り入れる風潮があります。独自のアイディアをもとに改善方法を提案していただけるような環境です。

また、課題解決に対して組織として邁進する一体感が笠戸地区の醍醐味です。目標に対し向かう方向性が揃っているので非常に雰囲気がいいです。

応募資格・必須要件

・英語に抵抗のない方またはビジネス上での英語の使用経験がある方(TOEIC(R)テスト:650点以上)

※将来的な異動・昇格、海外バイヤーとのやりとり等のキャリアアップにおいて指標になるため、入社後に継続的に習得の努力

をしていただけることを期待しております。

・製造業の経験をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

・製造業での調達、製品営業、生産管理のご経験がある方

・調達戦略の立案、調達品知識をお持ちの方

給与

想定年収:487万円〜860万円

月給:362,000円〜516,900円

月額(基本給):274,500円〜397,400円

その他固定手当/月:5,000円

※固定残業手当は月、30時間0分、82,500円〜114,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■給与改定:年1回

■賞与:年2回(6月・12月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:00〜16:30

休憩:45分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:24日〜24日(下限日数は、入社直後の日数となります)

・年次有給休暇:24日 入社直後に付与 備考:初年度日数は採用年月日による期間按分にて付与

・年末年始休暇、リフレッシュ休暇等、ファミリーサポート休暇(出産/育児/介護等) 他

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 適用に条件あり

家族手当:有 管理職は、子ども・介護等支援手当の支給は無しです。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 単身寮・借上社宅完備※適用に条件あり

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研修、集合研修、外部講座受講による自己開発(費用会社負担

)など、多種多様な教育・育成支援制度が設けられています。

選考について

■選考フロー:

書類選考→一次面接→適性検査受験(選考要素なし)→最終面接→内定→担当者とのオファー面談(必要に応じて部門とのオフ

ァー面談も実施)

※原則上記フローとなりますが、イレギュラーが発生した際は都度相談させていただきます。 (2回の面接にて判断がつかない場

合は、面接追加の相談を行う場合もございます。)

※面接は原則オンライン(Teams)にて実施します。(希望に応じて対面も検討可能)

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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