【富士宮市】工場総務※給与社保メイン◆年休121日/残業平均10h／土日祝休/東証スタンダード上場

〜残業月平均10h／賞与前年度4.8か月分／家族手当・住宅手当など福利厚生充実／海外展開も盛んな創業100年超の老舗メーカー／安定経営◎〜

ゼラチン、コラーゲンを原材料として製造販売するとともに、同原料をベースにした食品、医療品、化粧品の製造やiPS細胞培養基質の製造など、多

分野で事業を展開している当社にて、バックオフィス業務をお任せします。今回は、嘱託社員の定年による補充のための採用です。

■業務内容:

・総務業務全般(給与計算・社会保険業務・外部業務等)

■評価制度に関して:

長く勤められた方が着実に評価される制度があります。また加えて当社には明確な評価制度である目標管理制度があります。

部の到達目標をもとに、上司と半期に一度の目標設定面談、四半期に一度の振り返り面談を通して評価を決めていきます。

■職場の雰囲気:

社員の平均勤続年数16年、平均年齢39歳。定年まで勤める社員が多い会社です。人当たりが良く、居心地が良い環境です。社員同士の距離感も近く、

分からないことがあれば相談できる環境です。

■働く環境:

◇年間休日121日、残業月平均10時間となっており、基本的に定時退社することが多いです。

◇マイカー通勤可・無料駐車場あり・更衣室あり・個人ロッカー完備・食堂あり、約20種類の弁当注文可(食事手当あり)

■当社の特徴:

コンビニやスーパーでよく見るグミの多くには、当社のゼラチンが使われております。またホットドッグや絵が書いてあるソーセージなども、ほとん

どが自社で製造されているものです。それ以外にも皮革関連事業やバイオ関連製品など幅広く事業を展開しており、安定感があります。

■当社について:

皮革製造にはじまり、ゼラチンの開発、当社独自のコラーゲン抽出技術によるコラーゲンペプチド及びコラーゲン・ケーシング(ソーセージの皮)の

製品化、再生医療分野への進出等、時代の変遷とともに新規事業の創出に挑戦し続けています。

■必須条件:

・給与計算および社会保険手続きの実務経験をお持ちの方

(入退社手続き、社会保険・雇用保険の各種申請、給与計算など)

高等学校卒業以上

想定年収:510万円〜780万円

月給:312,650円〜474,730円

月額(基本給):290,000円〜440,000円

その他固定手当/月:22,650円〜34,730円

※スキルや経験によって決定いたします。

■昇給:年1回(4月)※前年度実績:昇給率2.30%〜

■賞与:年2回(7月・12月)※前年度実績:計4.80ヶ月分

※入社時1回目の賞与は寸志になります

就業時間:8:00〜16:40(所定労働時間:7時間35分)

休憩:65分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇

※年間に何回か土曜出勤日あり

通勤手当:有 実費支給(上限23,000円／月)

住宅手当:有 7,000円／月※会社規定による

家族手当:有 2,000円〜18,000円／月※家族構成による

厚生年金基金:無 会社規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 会社規定による

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修 他

■選考フロー

書類選考 → 面接(3回)+筆記試験→内定

※一次・二次面接は富士工場、最終面接は東京本社で行います。

面接回数: 3回

筆記試験: あり