【愛知/尾張旭】リスクマネジメント責任者※トップ級シェア製品多数/プライム上場
株式会社MARUWA
セレンディップ・ホールディングス株式会社
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| 企業名 | セレンディップ・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 経理・会計・税務 |
| 想定年収 | 年収1000〜1200万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-5-11名古屋伊藤忠ビル3F |
| 年間休日 | 125日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
〜急成長を続ける製造業向けコンサルティンググループの経営基盤を支えるポジション〜
■募集背景:
事業拡大およびグループ参画企業の増加に伴い、経理業務が拡大しています。月次・年次決算の安定運営に加え、上場準備やグループ経理体制の強化
を進めるため、経理部門の体制強化を目的とした増員募集です。
■業務概要:
プレイングマネージャーとして、経理業務全般の取りまとめをお任せします。決算業務や開示業務に加え、中期経営計画や予算策定など経営管理にも
携わっていただきます。ご経験やご志向に応じて、スペシャリストとしての採用も可能です。
■業務詳細:
・マネジメント業務(品質管理、業務改善、人材育成、体制構築)
・決算関連業務(連結・単体/月次・四半期・年次)
・開示業務(有価証券報告書・決算短信 等)
・予実管理、中長期計画の策定サポート
・各種会計処理・税務対応
・新規グループイン企業の PMI(統合作業)
<業務習熟後の業務>
・M&Aに伴う会計・管理会計体制の整備
・グループ経営管理高度化プロジェクトへの参画
■組織構成:
経営管理本部は12名体制、そのうち経理担当は10名です。名古屋8名、東京2名が在籍し、20代から50代まで幅広いメンバーが活躍しています。
■キャリアパス:
成果に応じて早期キャリアアップが可能です。将来的には部門責任者やグループ会社CFO、経営企画・投資領域など、経営に近いポジションへキャリ
アを広げることも可能です。専門性を追求したい方には、スペシャリストとして活躍いただくキャリアコースもございます。
■身に付けられるスキル:
上場企業水準の経理・財務スキルに加え、M&Aに伴うデューデリジェンス、PMI、グループ会社の連結決算、海外子会社の管理、合併・組織再編対応
など、専門性の高い実務を幅広く経験できます。成長フェーズ特有の経営管理や財務基盤構築にも携わることで、CFO候補として求められる高度なス
キルを実践的に身に付けられる環境です。
■このポジションの魅力:
連結決算、開示業務、M&A、PMI、海外子会社管理など、上場企業水準の経理・財務業務を幅広く経験できます。経理として会社の成長を支えるだけ
でなく、仕組みづくりや組織づくりにも携われるため、大きな裁量と成長機会があります。
経理経験5年に加え下記いずれかの経験をお持ちの方
・連結決算経験
・製造業での経理経験
・製造業での経理経験
・上場企業での経理経験
・海外拠点連結業務
・M&AやPMI関連の経験
想定年収:1001万円〜1200万円
月額:715,000円〜858,000円
年額(基本給):8,580,000円〜10,296,000円
※管理監督者のため残業代支給なし
■賞与実績:年収の2/14を基準として支給(3月)
■昇給:年1回
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
時間外労働:無
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
年末年始、夏季休暇(2日)
有給休暇※4〜9月入社は10/1付与、10〜3月入社は4/1付与
有給消化率70%(推奨日あり)
特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子供の看護休暇
通勤手当:有 規定に基づき支給
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備/健康保険組合加入(産業機械健康保険組合)
教育制度/資格補助:■各種専門書籍購入費全額補助
■経営者育成プログラム
■セレンディップライブラリー(シェア本棚)
■選考フロー:
書類選考→1次面接(WEB:チームリーダー)→2次面接(対面:部長、CFO)→最終面接(社長:対面)→内定
面接回数: 3回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
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