【東京】法務・知財◆法務・金融法務担当／dカード・d払いを支える金融法務の中核<RCT006>

〜月平均残業30時間／リモートワーク可／フルフレックス〜

■雇用について:

※本ポストは、当社へ入社後、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ在籍出向予定ポストとなります。

事業内容:金融サービス事業の提供、グループ金融事業の統括・経営管理、顧客基盤を活用した金融サービスの拡販・運営

勤務地:東京都千代田区永田町2丁目11番1号 山王パークタワー

■職務内容:

担当課長として、金融法務担当における重要案件の判断・方針策定、メンバー支援、1線・2線からの相談対応をリードいただきます。必要に応じて、

自らも重要論点の整理や関係部門との調整を担っていただく想定です。

具体的には、以下の業務を担当いただきます。

・割賦販売法・貸金業法・資金決済法を中心とした金融法務・金融業法に関する相談対応、論点整理、見解作成

・dカード、d払いなどに関する商品企画、キャンペーン、顧客導線、表示・広告、顧客説明等の法令適合性確認

・事業部門、企画部門、システム部門、1線部門、2線部門等からの相談に対する法務観点での助言、実現方法の検討支援

・金融サービス提供法・銀行法、金融商品取引法、保険業法等の関連法令について、関係部門・顧問弁護士と連携した対応方針の検討

・顧問弁護士事務所への照会、回答を踏まえた見解整理・対応方針の策定

・社内規程、業務フロー、顧客説明資料、表示・広告等に関する法務・コンプライアンス観点での確認

・対応事案のドキュメント整理、ナレッジ蓄積、再利用可能な判断基準の整備

・メンバーの案件レビュー、判断支援、業務進捗管理、人材育成

■配属先組織の特徴:

金融法務担当は、dカード、dスマホローン、d払い、投資サービス、保険サービス等に関する金融法務・金融業法対応を担うチームです。

主軸となるのは、dカード・dスマホローンに係る割賦販売法・貸金業法、d払いに係る資金決済法に関する法務相談対応、論点整理、見解作成、顧問

弁護士事務所への照会、対応方針の検討、対応事案のドキュメント整理です。

■必須要件:以下すべての経験

・金融機関、カード会社、信販会社、貸金業者、決済事業者、銀行、証券会社、保険会社、FinTech企業等における金融法務・

金融業法対応の実務経験(目安5年以上)

・割賦販売法、貸金業法、資金決済法のいずれかを中心とした法務相談対応、論点整理、見解作成の経験

・顧問弁護士への照会、関係部門との対応方針検討、事業部門への法務観点での助言・調整経験

・チームマネジメント、メンバーの案件レビュー・判断支援、またはそれに準ずるリード経験

想定年収:1020万円〜1100万円

月給:370,000円

月額(基本給):370,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回(6月、12月)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

※上記は標準的な勤務時間です。

・残業:月平均30時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:20日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等

※上記休暇については介護のための短期の休暇を除き、有給休暇／有給休暇は1時間単位で取得可

通勤手当:有

住宅手当:有 住宅補助費(支給要件あり)

家族手当:有

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 社宅あり(支給要件あり)

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:各種研修、資格取得支援制度あり

■選考フロー:

書類選考→面接2〜3回(現場／人事担当者)→内定

※選考フローは状況により変更する場合があります。

面接回数: 3回

筆記試験: なし