【東京】財務担当者◆プライム上場の化学メーカー◆フレックスタイム制

年収550〜850万円 東京都千代田区 正社員

株式会社クラレ

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募集要項

企業名株式会社クラレ
職種財務・IR
想定年収年収550〜850万円
雇用形態正社員
勤務地〒100-0004 東京都千代田区大手町2-6-4常盤橋タワー
年間休日122日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

■業務内容

・投融資業務...主に子会社向け投融資の実行(為替ヘッジを含む)

・年金運用業務...企業年金、退職給付信託の運用・管理(年度運用方針の提案等含む)

・新規拠点へのキャッシュプーリング導入

・運用業務...余剰資金の運用

・計画業務...半期毎の資金収支計画等財務計画の作成、提案

・決算・税務業務...上記業務に係る四半期ごとの決算業務、税務関連業務

・上記業務遂行にあたっての金融機関・社内他部署との折衝

■お任せしたい業務

職務内容に記載の業務を、現担当から直接引き継ぎを受ける、ないし業務マニュアルを参照しつつ、上司のサポートも得ながら遂行いただきます。

■キャリアパスイメージ

【3年後のイメージ】

財務部内の他のポジションないし経理部へのローテーション

【5年後のイメージ】

将来的には本部の垣根を越えてのローテーションもあり、経理・財務の他、経営企画、事業企画などもご経験いただけます。海外グループ会社への駐

在のチャンスもあります。

■業務のやりがい

海外売上比率約80%とグローバルに事業展開しており、グループ全体の財務戦略の一端を担うことはチャレンジングではありますがやりがいがありま

す。特にグローバル化の進展に伴うさまざまな課題への対応は、あるべき姿を自ら考え、実現していくことにやりがいを感じられる仕事です。

■出張(国内/海外)

テーマ・年によっては海外拠点への出張機会があります。

■所属組織のミッション

企業価値の向上に向けて、資金調達・資金運用・為替リスク管理を通じて安定的かつ効率的な財務体制を構築します。国内外グループ会社とのキャッ

シュプーリングや個別融資を通じて資金効率を高めるとともに、経営企画や事業部門と連携し、財務戦略の立案・実行にも貢献します。

グループ全体の財務効率と安定性の向上を目指し、資金調達および余資運用を通じて、柔軟で効果的な財務体制を支えます。また、新規拠点のキャッ

シュプーリング接続などを含む財務戦略の立案・実行を担い、グローバルな資金連携の強化に貢献します。

応募資格・必須要件

[知識]

・財務に関する一定の知識(資金管理、為替、金利等)

[語学]

・英語能力初級以上(目安:TOEIC(R)テスト600以上)

・業務に関わる基本的な英文の読み書きができること

歓迎する経験・スキル

・金融機関(銀行・証券)での業務経験あるいは事業会社における財務業務経験

・ビジネスレベルの英語力

・経理知識(簿記2級程度)

学歴

大学卒業以上

給与

想定年収:570万円〜860万円

月給:330,000円〜420,000円

月額(基本給):310,000円〜400,000円

その他固定手当/月:20,000円

※上記の年収は目安であり、スキル/ご経験に合わせて決定いたします。

※想定年収上限は住宅支援手当を含む

■賞与:年2回(4月・10月)

■昇給:年1回(4月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

フレキシブルタイム:有 6:00〜11:00、15:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

時期にもよりますが、月平均20時間程度の想定です。繁忙期(5-6月,11-12月)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

(年間120〜122日)年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社月により初日に4〜15日/年間最大20日)、慶弔休暇、裁判員

などの公務休暇、ほか

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定の支給要件に準じて支給

住宅手当:有 会社規定の支給要件に準じて支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 独身寮(個室)

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■DX人材育成プログラム

■グローバル人材育成プログラム

■国内施策 クラレ人材育成制度

選考について

■選考方法:

(1) 適性検査・論文試験・WEB面接

(2) 最終選考(最終面接)

面接回数: 2回

筆記試験: あり

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