【渋谷／経理・財務課長】都内シェアNo.1在宅看護事業を展開／年休120日／土日祝休／退職金制度有

【都内シェアNo.1在宅看護事業を展開、地域医療とも連携し、地域包括ケアにも貢献／自己資本比率67.9%、流動比率200%越えの堅実な経営体制／

退職金制有／住宅手当有】

■業務内容:

当社の財務経理課長として、当社の財務会計業務の統括、業務采配を中心にお任せします。当社は経理としては少数組織となっておりマネジメントだ

けでなくプレイング業務もお任せすることも想定しております。

■業務詳細:

ご経験に応じて下記のような業務を想定しております。

・小口現金の管理

・債権債務管理

・固定資産の管理

・月次決算とりまとめ

・四半期決算・年次決算のとりまとめ

・入出金管理、出納業務、資金繰り管理

・支払請求書の管理ツールの運用

・監査法人・顧問税理士との折衝

・チームの採用・育成

・経理体制の業務効率化、体制強化に向けた取り組み

■組織構成:

配属の組織は5名にて構成されており、ご入社いただく方には財務経理領域の管理職としての活躍を期待しています。上長は管理本部長になります。

■就業環境・福利厚生:

当社は土日祝休み、勤務地も渋谷駅から徒歩圏内とアクセスがしやすいです。また退職金制度、住宅手当(社内規定有)、介護療養手当等の福利厚生

も充実しています。

■当社について:

・当社は東京都内を中心に54事業所の訪問看護事業を展開しております。「親を呼びたいまちづくり」を合言葉に、社会貢献性の高い訪問看護サービ

スを提供することに力を入れています。当社は個人の利用者だけでなく、地域医療、医療機関やケアマネジャーなど地域の関係機関と連携地域包括ケ

アにも貢献しております。

・当社は訪問介護業界内でもトップクラスの規模を誇り、今後も事業拡大のフェーズです。訪問看護利用者数は、10年前と比較するとおよそ3倍に増

加しており、高齢化が進む日本において、訪問看護利用者は今後も増加することが予想されておりニーズの高まり続けることが想定されています。

■必須要件:

・年次決算以上の業務経験

・後進育成、業務マネジメントなどのマネジメント業務経験

※人数問わず

日商簿記検定2級以上の資格をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:600万円〜950万円

月給:450,000円〜500,000円

月額(基本給):300,000円〜350,000円

その他固定手当/月:30,000円

※固定残業手当は月、44時間30分、120,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※ご経験および社内規定により年収を最終決定いたします。

■賞与実績:年2回

■賃金改定年1回(入職月)※会社の業績や個人の評価によって決定

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休育休、介護休暇 など

通勤手当:有 交通費支給(社内規定有)

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有 勤続3年2ヶ月以上

定年:60歳

教育制度/資格補助:社内研修あり

■選考フロー:(面接2回)

・選考フロー:部署責任者面接+性格診断→役員面接→内定

※場合によっては選考フローが異なる可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり