【経理】IFRS×連結決算に携わる◆東証ST上場／成長企業の中核メンバー◆残業15h程・定時退社推奨

◇連結決算・監査法人対応経験活かせる／4期連続増収中の急成長企業／バースデー休暇や子供手当など福利厚生◎／育休産休復帰率100%◇

■募集背景

IT・DX・カーボンニュートラル・サイバーセキュリティ・BPO(業務代行)サービスをワンストップで提供し「オフィスDX支援」を担っている当社

にて、財務経理職を募集します。

グループ会社拡大に伴い、IFRSベースでの連結決算体制強化を進めています。連結決算実務や監査法人対応を担う中核メンバーとしての活躍を期待し

ています。

■業務内容

まずはグループ会社1〜2社の経理業務全般をお任せします。現在当社はIFRS(国際財務報告基準)を導入していますが、未経験の分野については周囲

のサポートを受けながら習得いただける環境です。

・連結決算業務

・IFRSベースでの連結財務諸表作成

・監査法人対応

・グループ会社決算取りまとめ

・開示資料作成補助

・月次・四半期・年次決算

・税務関連業務

・経費精算や売掛金買掛金管理

※業務効率化や自動化推進にも携わることが可能

■魅力

◎IFRSや連結決算の実務経験を積める

◎海外展開を進める成長企業でキャリアアップ

◎事業成長を支える中核ポジションとして活躍可能

■働く環境

「社員満足度の高い優良企業」として就活アワードで評価いただいた実績があります。その背景には充実した福利厚生があり、産休育休制度(復帰率

100%)や子供手当などサポートが手厚いです。そのためライフイベントにも対応することができ、長期就業をしている社員が多い環境です。

<補足>

決算期(5月・11月頃)は繁忙期となることがありますが、年間を通して常に忙しい環境ではなく、メリハリをつけて働くことが可能な環境です。

■評価制度

・年4回評価の時期を設けており、目標を定期的に設定しているため、社員の成長・昇格／昇給スピードは速いです。

(例)

・メンバーからリーダー:最短1~2年

・リーダーからマネージャー:最短5~10年

■組織構成

計7名(30代〜50代／男性4名・女性3名)

当社の管理部門はほぼ中途採用で構成されており、中途入社者が多いため、新しい環境にも馴染みやすい職場です。落ち着いた雰囲気の中で集中して

業務に取り組めます。

・会計基準や決算制度についての知見またはサポートのご経験

・連結決算の作成経験または監査法人対応経験がある方

・上場企業または社員数100名以上の企業での経験者

・決算開示(有価証券報告書の作成)経験のある方

想定年収:500万円〜740万円

月給:346,000円〜526,000円

月額(基本給):346,000円〜526,000円

特記事項なし

※年収は選考の過程で変動の可能性あり

※別途残業代、賞与、その他手当支給あり

■昇給:年4回

■賞与:年2回

賞与は半期決算毎における税引前当期純利益の一定額割合を全社員の賞与原資とし、その原資に人事考課などを反映させ、支給

します。

※よって上記の年収は賞与を含まない金額です。

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■残業補足四半期決算以外(4・7・10・1)は月平均15H程度

週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

※週休2日制(会社カレンダー)

※年に2回程度、土曜出社あり

※「年末年始、GW休暇、有給慶弔、バースデー休暇、結婚記念」

(バースデー・結婚記念休暇はいずれか一つ)

通勤手当:有 補足事項なし

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 子供手当:1人1万円、2人3万円、3人6万/月

厚生年金基金:無 個人型確定拠出年金制度加入の方へは対応します。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:無 補足事項なし

教育制度/資格補助:補足事項無し

1次面接(人事・オンライン可)

適性検査(10分程度)

最終面接(該当部門長・対面)

条件面談(人事・オンライン可、合否を問わない面談です)

面接回数: 2回

筆記試験: あり