【宮城／古川】開発購買業務及びPCN(仕様変更処理)対応◆国内有数の電子部品大手／プライム上場

【国内外トップクラスの総合電子部品メーカー／25年度売上1兆円突破／入社3年後定着率90%以上／就業環境◎】

車載製品に使用する機構部品・材料の開発購買業務を担当いただきます。新規サプライヤーの選定や価格交渉、量産立上げ支援、仕様変更管理(PCN

)などを通じて、品質・コスト・納期の最適化を推進いただきます。

■組織のミッション:

・機構部品(シート類含)、潤滑剤、補助剤等に対する価格交渉を含む統制

・メーカーレイアウト構築・促進業務

・新規部品のソーシング、及び認定、立上げ業務

・各製品に使用する担当部品/部材のPCN処理担当・PCNに纏わる社内外の調整業務を各バイヤーと一緒になり促進

■魅力:

本ポジションは、開発・品質・生産部門やサプライヤーなど、社内外の多様な関係者と連携しながら業務を推進する役割です。部品選定から量産立上

げ、仕様変更対応まで一貫して関与できるため、自身の取り組みが製品や事業成果に直接つながる手応えを感じることができます。

■配属先について:

古川拠点では約30名が所属する組織です。組織には豊富な経験と専門知識を有するベテランメンバーが多数在籍しており、社内外の関係者との協議や

調整をリードしながら、調達活動、原価改善活動、新規部品立上げ業務を推進しています。実務を通じて調達・購買の専門知識やノウハウを学べる環

境が整っています。

■福利厚生面:

・独身寮／社宅制度(約1万円/月)／社宅家賃補助制度／入社に伴う引っ越し手当会社負担(住宅関連制度にて社内規定あり)

・24時間(週)までリモートワーク可／フレックスタイム制度有／平均月残業は12.6H

・仕事と子育て／介護の両立支援制度充実／育児休業復帰率100%(23年度時点)／平均勤続年数17.7年

■企業説明:

東証プライム上場の大手総合電子部品グローバルメーカーで、2025年度の売上高は1兆円を突破、安定した経営基盤を保有しています。主要な市場は

国内以外にも、米州／欧州／中国／ASEAN／インドなど拡大しており、車載／民生／産業機器など多岐にわたる製品を保有し、幅広い業界と取引を行

っています。また、従業員の方が働きやすい環境づくりにも尽力しています。社内公募制度を活用して自分のキャリアを自由に選択できる環境が整っ

ています。

・Excel、パワポ操作ができる方

・資材購買、設計、技術経験いずれかをお持ちの方

・TOEIC600点

高等学校卒業以上

想定年収:550万円〜800万円

月給:333,333円〜472,000円

月額(基本給):333,333円〜472,000円

※経験やスキルを考慮して決定します。

■賞与:年2回(6月・12月)※2025年度実績:年間平均4.95ヶ月

■昇給:年1回(3月)※2026年度実績:平均17,000円

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

標準的な勤務時間帯:8:20〜17:00

休憩:55分

時間外労働:有

※部門によりフレックスタイム制度あり(コアタイムあり)「全社平均月残業12.6h」

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

■休日:基本は土・日・祝(当社カレンダーによって若干異なります)

■休暇:年次有給休暇、GW、夏季、年末年始休暇、多目的休暇制度 など

※年間休日122日+一斉年次有給休暇3日

通勤手当:有 当社規定による

住宅手当:有 当社規定による

家族手当:有 次世代育成支援手当(福利厚生欄参照)

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

グループ保険・各種生命保険の団体扱いあり

寮社宅:有 独身寮／社宅制度(約1万円/月)

退職金制度:有

教育制度/資格補助:■エンジニア向け社内研修を年間約50コース開催(スキルに応じて受講可能)

■各種階層別研修も開催

■選考フロー:

書類選考 → 適性検査(2種類)+面接(※)(1〜2回)→ 内定

※ 1回WEB、2回目対面での面接を基本とします。

面接回数: 2回

筆記試験: あり