経理(月次・年次決算/連結パッケージ作成)◆業務改善・DX推進/成長するキャッシュレス市場◆

〜産育休後復帰者多数/男女関わらず働きやすい環境/キャリアアップが可能/業務改善や効率化、仕組み作りなどに取り組んでいただくことが可能〜

■業務内容:

・月次・年次決算業務、親会社向け連結パッケージの作成

・資金繰り管理、入出金管理、税務・監査対応および各種財務資料の作成

■配属部署:

社内の長期的な経営戦略を策定し、その管理を行う、会社の頭脳ともいえる部署である「経営企画部」。さまざまな分野のエキスパートが集まり、経

営のサポートと同時に経理や総務、内部統制といったバックオフィス業務まで広範囲をカバー。その中の「経理」ポジションをメインに担っていただ

きます。経営企画部は30代を中心に、20〜60代といった幅広い年代の社員13名が所属し、経理ライン:3名(他、企画・総務ライン、内部統制ライン

で構成)が在籍しております。

■当ポジションのやりがい:

・経理・財務業務全般に幅広く携わりながら、決算・資金繰り・税務・監査対応に加え、親会社への連結決算報告業務も経験でき、経理・財務の専門

性を総合的に高めることができます。

・将来的にはリーダーや教育担当も是非担っていただきたいため、リーダーのご経験やOJTの経験を活かせるのはもちろん、風通しがよく、積極的に

業務を改善していくポジションのため、主体的な業務改善・DX化推進経験も活かせます。

■業務の魅力:

男女関わらず働きやすい環境でありながらも、積極的な業務フローの改善や効率化、仕組み作りなどに取り組んでいただくことが可能です。自ら考え

無駄を省くことや、チームを推進していくこと、サービスクオリティを高めることが推奨される環境です。マネジメント側へのキャリアアップも可能

です。

■今後の業界の成長性:

大手チェーン店等ではカード決済の普及が進んでいますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影

響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、主体的に経理ポジションで専門性を発揮しながら、仕

組み作りや業務改善に携わっていただける方を歓迎します。

・事業会社にて経理の実務経験2年以上(社員立替精算・請求書精算など)

・財務会計の実務経験保有

・日商簿記2級以上の資格保有

大学卒業以上

想定年収:440万円〜500万円

月給:241,000円〜336,500円

月額(基本給):241,000円〜336,500円

・月間20営業日で算出をしています。

・上記年収は、残業代(法定内15時間+法定外10時間)+住宅手当含め算出しています。

※所定外とは、所定時間の7時間15分勤務後より8時間勤務までの45分間の労働時間です。

※住宅手当は、年齢・エリアで支給額が異なります。

就業時間:9:45〜18:00(所定労働時間:7時間15分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜21日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

完全週休2日制(土・日)・祝 、年末年始休暇(5日)、有給休暇 、慶弔休暇・出産・育児休暇、母性保護休暇、介護休暇、リフ

レッシュ休暇、その他休暇、入社時特別休暇、子の看護休暇、特別休暇

通勤手当:有

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

【健康保険】

JCB健康保険組合

退職金制度:有 企業型確定拠出年金制度あり

教育制度/資格補助:■教育制度:入社時研修、階層別研修、OJT制度

■資格補助:幅広い資格に対応した資格奨励制度あり

■選考方法:

書類選考⇒1次面接⇒Web適性検査(性格診断テスト)+WEB筆記試験⇒最終面接⇒内定

※選考フローは変更の可能性がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり