業界未経験歓迎【銀座】経理・総務《上場・大手私鉄企業◎定着97%》転勤なし/土日祝休/残業15h

〜大手私鉄会社グループで安定基盤×働きやすさが叶う◎／リーダー候補の募集／年休120日〜

*スタンダード市場上場で安定基盤

*WLB◎:平均勤続年数は20年超え/年間休日120日/残業15H

*離職率3%と社内環境良好◎

■採用背景:

関西の大手私鉄・南海グループのゼネコンの当社は創業100周年を業績も安定して好調。将来的な組織体制を考慮して、次世代を担う経理・総務のリ

ーダー候補を募集します!

■仕事内容:

当社にて、東京支店の経理・総務業務をメインにお任せします。

*1人で全て担当いただくのではなく、複数人で分担するため業務負担も少なく、働きやすい環境◎

■具体的には...

《経理／8割》

◆日次業務

└小口現金管理・出納管理・伝票整理・振替伝票発行・請求書発行・売掛・買掛金管理

◆月次決算※補助含む

└試算表作成・修正仕訳

監査対応、固定資産の管理、その他経理業務全般

《総務業務／2割》※管理部門で分担して行います!

1 支店内の総合管理(備品・什器、施設の維持管理(廃棄)等)

2 弁護士対応

3 稟申文書の審査、回議など

4 その他庶務業務(支店内の他部門に属さない業務)

■組織構成:

*管理部門6名

経理部:3名(40代〜60代)／人材戦略部・総務部2名(20代~30代) 兼務1名

└コミュニケーションを活発に取りながら、協力して行っております

■キャリアプラン

ご経験を積んでいただき、ゆくゆくは経理部門のリーダーになっていただくことを期待します。

└経理業務だけでなく、総務業務など幅広くスキルを身に着けることができます!

■教育制度:

資格取得の勉強会や、階層別研修等学び・交流の場が多く、今後のキャリアの相談等気軽にできる体制を整えております。

■働き方:

・年休120日

・土日祝休み

・転勤無し

・残業15h

■社風

◎定着率97%

南海グループが人情味を大切にしており、あたたかい社風が浸透。離職率が低い理由です

■当社について:

◎南海グループの南海電鉄、南海バス、泉北高速鉄道など多角的な経営基盤から、安定した受注状況があるため、社員の働きやすさを追求した労働環

境、福利厚生が実現できています!

\業界未経験卒も大歓迎です!／

■必須要件:

・経理／総務のご経験をお持ちの方

\\『上場企業◎安定基盤』会社の規模を上げたい方・安定基盤で長く働きたい方大歓迎です◎／／

*創業100年超の上場 南海電鉄グループの総合建設業で穏やかな社風

*平均勤続年数は20年超!

大学卒業以上

想定年収:530万円〜630万円

月給:303,000円〜388,000円

月額(基本給):303,000円〜388,000円

■賞与実績:年2回

■残業手当:残業時間に応じて別途支給※月平均15時間

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

■月平均残業15時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

土、日、祝祭日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇

※入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

入社日に応じ当社規定に応じ支給

通勤手当:有 会社規定に基づき支給

住宅手当:有 住宅手当 首都圏:20,000円※福利厚生欄

家族手当:有 子:18歳未満1万円

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■社会保険完備

寮社宅:有 1Lまで1万円 借り上げ

退職金制度:有

定年:65歳

教育制度/資格補助:■資格取得支援制度:全従業員利用可

■新入社員教育、階層教育、職種別教育、OJT等

■選考フロー:

1次面接:人事、部門担当 ※WEB面接可

2次面接:役員

*面接回数:2回程度(目安)

面接回数: 2回

筆記試験: なし