【名古屋／転勤なし】経理財務◆東芝出資の産業用インバータメーカー／在宅勤務可／手厚い福利厚生

〜フランス大手×日系TOPIX企業のグローバルインバータメーカー／在宅勤務可／年間休日126日〜

■採用背景:

経理機能の強化および業務継承を目的として、経理・財務領域の中核人材を募集しております。今後の事業運営およびガバナンス強化に向けて、決算

業務を主体的に推進しながら、原価管理・財務分析・経営支援まで幅広く担っていただける人材を求めています。

■業務内容:

・月次・四半期・年次決算業務

・財務諸表および各種レポート作成

・原価計算、在庫管理、収益性分析

・予算・実績差異分析および管理会計資料の作成支援

・税務申告支援、監査対応サポート

・内部統制・業務改善・必要に応じてDX推進(ERP、Excel、Power BI等活用)

・経営層および各部門への財務データ提供および説明

■入社後について:

各伝票処理から本決算業務、税務処理、株主総会に至る一連の体験も可能です。

■キャリアパス:

将来的には、管理会計( 月次・年次決算業務 / 売掛・買掛金管理 / 各種伝票処理 / 原価計算 / 税務業務 / 資金繰り などをお任せします。また当社は

フランス上場企業との提携会社であるため、海外上場企業の経理業務もお任せいたします。上位工程も経験できるポジションですので、スキルアップ

したい方はぜひご応募をお待ちしております。

■働き方:

年間休日126日(2025年実績)、所定労働時間7時間45分、月平均残業20〜30時間、有給休暇は入社時から付与、月2回定時退社デーあり、週2-3日在

宅勤務制度も整っており、ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です。

■企業魅力:

(1)フランス上場のシュナイダーエレクトリック社と東芝社が提携して発足したグローバルメーカーであり、グローバルな開発体制と「東芝」ブラ

ンドで更なるシェア獲得に向かう過渡期で活躍可能です。

(2)福利厚生や給与形態は東芝社に準じているため、処遇の良さは社員満足度が高く、離職率は過去5年で1〜3%で推移しており、落ち着いて勤務

することが可能です。

(3)ゆくゆくは海外関連部門と協力して、グローバルに業務に携わることができます。

■必須条件:【下記いずれも】

・月次・年次決算を主担当としての経験をお持ちの方

・製造業における経理経験(原価計算または在庫会計を含む)

・英語による会議・ディスカッション・プレゼンテーション・海外関係者との折衝が可能な方

・社内外の関係者や業務委託先を巻き込みながら業務を推進した経験

・IFRS、USGAAP等の国際会計基準に関する知識・実務経験

・SAP、Oracle等ERPシステムの利用経験

・税務申告支援、監査対応経験

想定年収:850万円〜1050万円

月給:560,000円〜650,000円

月額(基本給):560,000円〜650,000円

※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

※給与体系は東芝社に準じているため、将来は能力や業績に応じ、年収アップが可能な環境です。

■賞与:年2回(過去実績: 4.6ヶ月分)

■昇給:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

フレキシブルタイム:有 7:30〜11:00、14:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

■残業平均月20〜30h※月2回定時退社デーもあります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜18日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

募集職種の場合、月次決算の関係で月末月初が繁忙となり、会社指定の休日に休みが取得できない場合がございます。その場合

は閑散期に振替休日を取得頂きますのでご安心ください。

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有

家族手当:有

厚生年金基金:無 企業年金基金あり

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

※健康保険は東芝健康保険組合に加入

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■TOEIC(R)テスト受検年2回実施(会社負担)※スコアに応じインセンティブ支給

■対象資格受験料最大3回まで全額補助

■英語教育補助あり

■選考フロー:

書類選考→1次面接→最終面接→内定

※面接回数は変動する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし