【福井】人事(採用から労務まで幅広く!)◆年休121日・フレックス◆プライム上場アルミニウムメーカー

【マイカー通勤可能・寮社宅完備!／東証プライム(旧東証一部)上場／非鉄金属素材メーカー／平均勤続年数16.1年・全社平均有給取得日数15.9日

と長期で働きやすい環境】

◆職務内容;

主要製造拠点の一つである福井製造所で、人事・労務・厚生業務を担当していただきます。

●業務例

新卒・中途採用活動の企画・運用をはじめ、入社・異動・退職に伴う手続き、適切な労働時間管理や諸手当の運用など、現場人事・労務・厚生業務全

般を幅広くご担当いただきます。

さらに、従業員の各種健康診断の運用や休復職対応、メンタルヘルスケア、職場環境の向上に向けた厚生行事の企画・実施まで多角的に携わっていた

だきます。

製造現場のニーズや課題を丁寧に吸い上げた人材マネジメント支援・組織開発を推進するほか、労働組合との円滑な折衝・対話を通じた健全な労使関

係の構築・維持など、組織の安定稼働と活性化を支える重要な役割を担っていただきます。

◆組織構成:

室長1名、担当課長1名、メンバー4名で構成をされています。

◆就業環境:

・年休121日

・残業月30時間

・在宅相談可能

※出社ベースになりますが、やむを得ない事情がある際の在宅勤務は可能です。

・フレックスタイム制

■ポジション魅力:

製造現場のリーダーや従業員と直接対話し、現場に即した課題解決や労使関係の構築に取り組めるため、現場をよく知る人事プロフェッショナルとし

て深い実務スキルと実践力を磨くことができます。

入社後はまず福井製造所にて人事・労務全般の業務経験を網羅的に積んでいただき、将来的には本人の適性や志向に応じて、他拠点の製造所や本社へ

のローテーションを通じて、現場で培った実効性の高い知見を活かし、全社的な人事制度の企画立案や人材戦略の推進といった領域もご担当いただけ

ます。

◆福井製造所に関して:

福井製造所は、約850名の社員が就業をしており、UACJの主力工場として、鋳塊の製造から、熱間圧延、冷間圧延、仕上加工に至るまでトータルに行

っており、高品質なアルミニウム製品を送り出しています。

航空宇宙品質マネジメントシステムの国際統一規格認証AS9100を取得しており、品質要求の厳しい日本海事協会や航空機メーカーから認定工場に指

定されています。

■必須要件:

・人事経験3年以上

◆歓迎要件:

・製造業等での事業所人事のご経験

・労政業務経験(労働法規の知見に基づいた、規則・規程の運用経験や健全な労使関係の構築・維持・課題解決における業務の

経験)

高等学校卒業以上

想定年収:550万円〜1000万円

月給:300,000円〜500,000円

月額(基本給):300,000円〜500,000円

※上記はあくまで目安であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。

※条件により、20時間のみなし労働時間(企画業務型裁量労働制)での採用となる可能性もございます。(選考過程で決定いた

します)残業代なし、休憩時間60分

■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

標準的な勤務時間帯:8:00〜16:45

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業月30時間程度

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:20日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 寮・社宅への入居可

家族手当:有

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 福利厚生その他参照

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■通信教育講座、語学教育(英会話学校の受講料割引、年2回のTOEIC受検補助等)等

■各部門で独自の研修を実施しています。

■選考フロー:

1次面接(福井人事室長、福井人事担当)→最終面接(人事部長、人事グループ長)

※選考回数は変動可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり