【富士市】医薬品製造管理者候補◇薬剤師資格をお持ちの方◇三菱商事グループ

<でん粉や糖などの「素材」開発‧製造メーカー∕創業75年以上の信頼&グローバル展開企業∕充実した福利厚生制度(連続5日のリフレッシュ休暇

制度あり)>

当社では、とうもろこしを原料として、食品分野や工業分野の製品に不可欠なでん粉や糖といった「素材」を開発‧製造しています。

素材自体は世の中にあまり知られていませんが、実は私たちのものづくりは暮らしのすぐそばで活躍しています。

■配属先について:

◇食品‧医薬品‧工業用品‧化粧品等の幅広い原料素材に関して、品質保証∕品質管理を担う部門です。

◇全社の品質保証体制の維持‧構築に関する業務、法令や規制に対する調査‧対応業務、原材料供給者や委託先工場の管理業務、規格書等製品情報の

管理‧提供に係る業務、製品分析及び出荷判定業務等を行っています。

■業務内容:

当社が製造する医薬品原薬について医薬品製造管理者候補として、以下業務を主にご担当いただきます。

◇医薬品原料(局方ブドウ糖、結晶マルトース)の製造‧品質管理‧医薬品製造届‧認証に関わる業務

◇顧客(製薬メーカー)や当局の査察対応

※当社は、医薬品原薬以外に食品原料の製品を多く製造していますので、それらの品質保証にも携わって頂きます。

※ご経験に応じて、入社後必要な期間、OJTや社外研修などを通じて、医薬品製造管理者、品質保証担当者として必要な知識を習得していただきます

。

※また、採用時の等級に応じた育成プログラムによる教育を受けていただきます。

■当社について:

1948年に創業、業界トップクラスシェアを誇る素材メーカーとして、多様化するニーズに即応した各種新製品、新技術の研究開発に取り組んでいます

。

■必須要件:

‧薬剤師免許をお持ちの方

‧業務に対して前向きに取り組める方

‧品質保証、品質管理の業務に興味をお持ちの方

‧医薬品製造管理者としてキャリアを築きたい方

<こんな方が活躍しています>

◎メーカーでの勤務経験がない方も大歓迎。調剤薬局で薬剤師として勤務されていた方も活躍しています。

◎薬剤師としての知識を活かし、医薬品製造管理者として活躍したい方を歓迎します。

大学卒業以上

想定年収:470万円〜595万円

月給:267,200円〜316,800円

月額(基本給):257,400円〜296,100円

その他固定手当/月:9,800円〜20,700円

※その他固定手当:住宅手当9,800円(非世帯主)〜20,700円(世帯主)

※上記の月給以外にその他諸手当は別途支給します。

■賞与:年2回※前年業績に応じて支給

■モデル年収【(基本給+住宅手当+時間外手当)×12か月+賞与】

30歳(非世帯主)500万円∕35歳(世帯主)620万円

就業時間:8:30〜16:45(所定労働時間:7時間15分)

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜11日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

メーデー(5/1)、年末年始(12/30〜1/4)‧年間有給休暇:1日〜11日(入社月に応じて支給、2年目以降は最大21日付与)‧リ

フレッシュ休暇(年間5日)、レクリエーション休暇(年間2日)

通勤手当:有 1,700円〜18,500円

住宅手当:有 非世帯主:9,800円 世帯主:20,700円〜

家族手当:有 13,300〜22,200円

厚生年金基金:無 ■補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 転勤による社宅あり

退職金制度:有 勤続1年以上対象

定年:60歳

教育制度/資格補助:‧e-ラーニング(全社)

‧階層別研修

‧各種資格取得支援制度(教材費‧受験費用を会社が負担)

■選考フロー

書類選考→web適性検査→面接(予定2回)

※選考回数や内容は変更となる可能性があります。

※選考場所:富士本社

面接回数: 2回

筆記試験: あり