【経験者歓迎】トランスフォーメーションコンサルタント◆在宅可/専門家集団の中で成長出来る環境

〜専門家集団の中で成長出来る環境/リモートワークやフレックス制など働きやすい環境/事業再生に熱い想いをもった方歓迎〜

■業務内容【変更の範囲:会社の定める業務】

クライアントのLong term value向上や社会アジェンダ解決などの実現を目指し、「非連続的な変革」に取り組む長期大型のTransformationプロジェ

クトに参画いただきます。

・全社コスト構造改革、業務改革・BPR、組織構造改革、SSC・BPO導入、営業改革、購買改革、サプライチェーン改革、DXなど。これらのソリュー

ションを組み合わせた多面的・領域横断的な取組を想定

例)全社横断的な利益構造改革

例)グローバル展開するクライアントの、グループ横断的なデジタル化・業務変革プログラムの推進

・分析・設計のみならず、実行推進や定着化までを一気通貫で支援

例)クライアントの全社課題・戦略の深い理解や、Transformationのレバーの洗い出し・優先順位付けに基づいたTransformationの設計

例)クイックウィン創出によるモメンタムの醸成

例)PMO(クライアント内の複数組織の調整のみならず、複数外部プレーヤーの取り纏めも含む)として実行を加速・深化・定着化

■EYについて

EYは世界150 カ国に30 万人以上のプロフェショナルを擁する世界最大級のファームです。EYグループの中でも当部門は、EYのグローバル組織「Strat

egy and Transaction (SaT)」の日本組織です。SaTには、EYのストラテジー(戦略コンサルティング)サービスが集約され、世界トップクラスの戦略

コンサルティングの提供を目指しています。戦略策定、コーポレートファイナンス、M&A の実行支援、買収後のPMIやポートフォリオマネジメントに

よる企業価値の向上、企業・事業売却やカーブアウト、企業・事業再生まで、あらゆる局面において企業の成長戦略策定のためのコンサルティングサ

ービスを提供しています。

コンサルティングファーム出身で下記の要件を満たす方

・難度・複雑性の高いプロジェクトのリスク管理・トラブルシューティング経験

・Transformation関連のプロジェクトにコアメンバとして参加し大きな成果を創出した経験(1年以上)

・全社戦略/事業戦略/オペレーション領域でのプロジェクト経験(1年以上)

・グローバル環境でのプロジェクト経験

・事業計画策定経験(事業構築力)

大学卒業以上

想定年収:650万円〜1700万円

月給:479,000円〜1,630,000円

月額(基本給):329,000円〜1,400,000円

※固定残業手当は月、50時間0分、150,000円〜230,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。

■昇給:年1回

■インセンティブボーナス:年1回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

※上記は標準労働時間例です。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

年末年始、有給休暇、慶弔休暇等

通勤手当:有 通勤費実費支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有

教育制度/資格補助:EYグループの教育プログラム活用:海外(シンガポール等)のEYオフィスでの実務研修等、高い教育コスト

をかけています。USCPAを始めとした資格取得、英語力向上のための費用一部負担等もあります。

■面接2〜3回を予定しています。

※面接回数は、場合によっては前後する可能性があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり