【六本木/第二新卒歓迎】コンサルタント|大手の課題解決|ワンプール◆管理職が成長支援に本気で向き合う

〜幅広い業界に戦略・企画立案〜運用まで/ワンプール制/人を大事にする社風/大手企業の課題解決を支援するコンサルタント〜

「一人一人の成長に向き合ってくれる環境に身を置きたい」

「市場価値の高い人材になりたい」

そんな方にぴったりのポジションです。

当社は、不動産、金融、ITなど幅広い業界のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。企業が抱える課題を整理し、解決策

を考え、プロジェクトを前に進める仕事です。未経験社員も多数活躍しております。

【具体的には】

クライアント企業の課題解決プロジェクトに参加し、プロジェクトメンバーとして業務を推進します。

・データ分析やリサーチ

・課題や業務フローの整理

・会議資料や提案資料・議事録の作成

・プロジェクトの進捗管理

・クライアントとの打ち合わせ参加

■プロジェクト例

◇大手不動産デベロッパー:業務とシステムの両面から課題を整理し、業務改善と運用体制の構築を支援

◇大手自動車メーカーグループ:システム刷新プロジェクトにおいて、関係各社との調整や実行計画の策定を支援

■育成環境について

当社は社員の成長を第一に考え、会社全体で成長をサポートします。

◇研修:入社後3ヵ月はコンサルやITの基礎スキルを学んで頂きます。その後はOJTを通じて現場でコンサルタントのスキルを磨いて頂く傍ら、希望す

る方には外部講師研修やe-Learningなどの学習機会も提供しています。

◇フィードバック:全管理職が月2回集まり、全社員の現在地をすり合わせ、今後取り組むべきテーマについて議論を重ねます。管理職が惜しみなく

時間をかけることで、高い解像度で社員の成長を促しています。

■この仕事で身につくスキル

業界を問わず活かせるスキルを習得できるため、20代のうちから高い市場価値を身につけられます。

・課題を見つけ、解決策を考える力

・大手企業のプロジェクトを動かす力

・経営層にも伝わる提案力

・IT・DX領域の専門知識

■当社について

アクセンチュア出身の代表を中心に、大手コンサルティングファーム出身のエキスパートが多数在籍しています。経験豊富な社員中心に、少数精鋭の

ため社内でも積極的に挑戦し成長できる環境です。

<業界未経験・職種未経験歓迎>

■必須条件:

・社会人経験1年以上の方

〜営業経験者・公務員・接客業経験者等未経験からの活躍実績多数です!〜

大学卒業以上

想定年収:510万円〜840万円

月額:425,000円〜700,000円

年額(基本給):3,888,000円〜6,396,000円

※固定残業手当は月、40時間0分、101,000円〜167,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

12分割

〈モデル年収〉

コンサルタント(23歳/510万円)

シニアコンサルタント(26歳/660万円)

マネージャー(28歳/1,020万円)

※管理職は深夜手当を除き割増手当は支給無

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

・完全週休2日制 (土日祝)

・年間休日120日以上

・有給休暇10日〜22日(6か月の試用期間後出動率、勤続年数に応じて決定)

通勤手当:有 ・交通費全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

・各種社会保険完備

定年:65歳

教育制度/資格補助:・コンサルタントの基礎スキル/思考研修

・e-learning

・希望制研修

・外部講師研修

・OJT

他

・選考プロセス:書類選考 →一次面接 →二次面接

・面接回数:2回

・筆記試験:二次面接前までにSPI試験を実施

面接回数: 2回

筆記試験: あり