【SE経験歓迎】SaaSコンサルタント◆ServiceNow・Anaplan・IBM製品等活用

年収600〜2000万円 東京都千代田区 正社員

合同会社デロイトトーマツ

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募集要項

企業名合同会社デロイトトーマツ
職種その他コンサルタント
想定年収年収600〜2000万円
雇用形態正社員
勤務地〒100-0005 東京都千代田区丸の内3-2-3丸の内二重橋ビルディング
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

★SIer出身者活躍/エンジニアにてServiceNow・Anaplan・IBM製品・Envizi・Salesforce等活用してきた経験活かせる/単なるシステム活用ではな

くクライアントの経営課題から入り込む★

●CIO,CTO等IT部門の課題を解決するのがメインミッション

●ワーキングママ・パパも多数在籍/子育てしながら働ける柔軟な働き方

世界最大級のコンサルティングファームで、ServiceNow・Anaplan・Salesforceなどの先進SaaSを活用し、日本を代表する大手企業のDX・業務改革

を最上流から実現できる。

当組織では企業変革を実現するため、戦略立案から導入・定着化までをEnd to Endで支援しています。

ServiceNow、Anaplan、Apptio、Envizi、Salesforceなどのエンタープライズアプリケーションを活用し、クライアントの経営課題解決や業務改革を

推進していただきます。

■業務内容

◎業務改革・DX推進支援 ・業務課題の整理および改革構想策定 ・業務プロセスの可視化、標準化 ・DX推進ロードマップ策定 ・チェンジマネジメン

ト支援

◎エンタープライズアプリケーション導入支援 ・ServiceNow、Anaplan、Salesforce等の導入支援 ・要件定義、設計、構築、テスト、運用支援 ・導

入プロジェクト推進 ・導入後の業務定着支援

◎プロジェクトマネジメント ・中大規模プロジェクトの推進 ・顧客およびベンダーマネジメント ・プロジェクト計画策定 ・品質、進捗、課題管理

◎ソリューションアーキテクト業務 ・システム全体構想策定 ・ソリューション設計レビュー ・システム間連携設計 ・最適なアーキテクチャ提案

■案件特徴

・日本を代表する大手企業向け

・経営層とのディスカッション機会多数

・AI活用プロジェクトへの参画機会

・戦略立案から運用まで一気通貫で担当

■キャリアパス

特定ソリューションの導入支援だけではなく、業務改革コンサルタント、プロジェクトマネージャー、ソリューションアーキテクト、IT戦略コンサル

タントへとキャリアを拡大できます。

SIerや事業会社で培った経験を活かし、より上流から企業変革に携わりたい方を歓迎します。

応募資格・必須要件

■必須要件:

・SaaS型エンタープライズアプリケーション・基幹システムの導入・運用保守経験

(ServiceNow、Anaplan、 Apptio、 Envizi、Salesforce等)

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:620万円〜2000万円

月給:667,300円〜1,851,100円

月額(基本給):516,800円〜1,608,400円

※固定残業手当は月、50時間0分、150,500円〜242,700円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇

※昇給年1回(8月)

※賞与年2回(8月、2月)

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 5:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土曜・日曜・祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇、特別有給休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 出張の場合、別途手当を支給致します。

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

退職金制度:有

教育制度/資格補助:コンサルティングの実プロジェクトの場におけるOJTと仕事を離れた場におけるOFF-JTがあります。 OFF-J

Tについてのプログラムは、USのデロイトコンサルティングのカリキュラムと連動しています。

選考について

【応募ポジション】同時に3ポジションまで応募可能です。志望順位をアドバイザーまでお知らせください。過去1年以内の同ユ

ニットへの応募はできかねます。通過可能性が高い順に、弊社にて応募ポジションをサーチしてよい場合はその旨もお知らせく

ださい。複数ポジション併願することのデメリット(志望度が弱いとDTC社へ捉えられることなど)はありません。

【選考フロー】書類選考⇒1〜3回面接(個別に回数は変動)⇒パートナー・ディレクター面接(最終)

面接回数: 3回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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