【虎ノ門ヒルズ勤務】クリエイティブテクノロジスト／AI画像・動画生成の推進・業務プロセス改革

■ポジションの魅力:

◎クリエイティブ事業の根幹を担うゼロから仕組みを構築する「仕組みづくり」を担える

◎1人目のクリエイティブテクノロジストとして最先端技術×クリエイティブの市場価値の高いプロフェッショナルへと成長できる環境

◎クリエイティブ領域において新しい組織の「勝ちパターン」を創るコアメンバーとして経験を積める

◎AIやテクノロジーを駆使し、広告クリエイティブの制作プロセスを根底から革新

◎トッププレイヤーの思考やスキルを「仕組み」に転換し、組織全体のクリエイティブ力を底上げ

◎ナショナルクライアントの最前線で、テクノロジー基点の新たな価値創出をリードする1人目のクリエイティブテクノロジスト

■概要:

クリエイティブ業務の生産性・品質向上を目的とした、AI活用推進と業務プロセス改革をお任せいたします。単なるツール導入に留まらず、企画から

制作、効果検証までのバリューチェーン全体を俯瞰し、本質的な課題解決に取り組んでいただきます。

また効率化で創出したリソースを新たな価値創造へと繋げ、将来的には顧客から指名される専門性を確立していただきます。

■業務詳細:

◎クリエイティブ業務におけるAI化の推進

・国内外の最新AIツールのリサーチ、選定、導入、PoCの実施

・効果的なプロンプトの開発、集約、ナレッジ

・AI活用定着に向けた社内メンバーへのハンズオン支援や研修プログラムの企画・実施

◎クリエイティブ業務プロセスの分析と再設計

・クリエイティブディレクター／アートディレクターへのヒアリングを通じた業務プロセスの可視化と課題抽出

・AIやテクノロジーを活用したクリエイティブの自動化・省力化の企画と推進

・トッププレイヤーの思考プロセスを分析し、汎用性の高いフレームワークやツールに落とし込む

◎「仕組み」の浸透と行動変容の促進

・開発・導入したクリエイティブツールや業務フローの社内ドキュメンテーション整備

・社内勉強会の開催や成功事例の共有など、「使いたくなる」仕掛けづくり

・利用状況のモニタリングとフィードバックに基づく継続的な改善活動

※本ポジションは、株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、デジタルマーケティング事業を展開する株式会社CARTA ZEROへ在籍出向となります。

・AI／クリエイティブ領域での業務フロー設計経験

・Notion／Miro／Figmaなどを用いたナレッジ・業務設計の経験

・Gemini／ChatGPT／Midjourney等のツール使用経験

・クリエイティブに関わる業務経験

・「0→1」の発想を「10→100」に変える構造化・仕組み化の経験

・映像・広告・体験設計など、感性領域への理解・興味

・ クリエイティブディレクターの経験

など

想定年収:720万円〜1200万円

月給:545,044円〜945,034円

月額(基本給):381,364円〜672,273円

その他固定手当/月:10,230円〜17,048円

※固定残業手当は月、45時間0分、153,450円〜255,713円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

■その他固定手当内訳

└ライフプラン支援金:55,000円

└固定深夜手当(15時間分):10,230円〜17,048円※

超過分別途支給

※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定

■別途決算賞与・インセンティブ有(業績・成果による)

■昇給:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:9:30〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

<スーパーフレックスタイム制あり>・1日の標準労働時間:8時間

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜14日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇

※有給休暇:入社月によって1日〜14日付与(次休暇年度より17日付与)

通勤手当:有 会社規定に基づき支給、月額5万円まで

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■健康保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入

教育制度/資格補助:・キャリア開発プログラム

■選考フロー:

書類選考:CARTA ZERO 統合マーケティングコミュニケーション局 局次長・部長

1次面接:CARTA ZERO 統合マーケティングコミュニケーション局 局次長・部長

2次面接:CARTA ZERO 局長・CARTA HOLDINGS HR

最終面接:CARTA ZERO 取締役COO／執行役員

※選考回数は増減する可能性あり

※選考の途中で適性検査を実施

※選考の途中でバックグラウンドチェック(リファレンスチェック／コンプライアンスチェック)を実施する場合あり

面接回数: 3回

筆記試験: あり