【リモート可】コミュニケーションデザイナー■ブランド統合直後の希少な経験<ナース専科>_MK

■ミッション:

ナース専科のブランドとサービス体験をデザインの力で最大化し、事業成長に貢献することがミッションです。

■募集背景:

◇ナース専科は、2024年8月に「ナース専科」ブランドへの統合を実施し、現在リブランディング及び、認知/プレファレンス向上、ひいては売上貢献

のために、デザインの力がより一層求められるフェーズです。

◇看護業界はデザイン優位性を取得しているサービスが圧倒的に少なく、その分デザインの力で解決できる部分がたくさんあり、WEBサイト、DTPに

留まらず、ガイドラインやトークンコンポーネントなど、ブランド構築の礎を作るタイミングのため、デザイナーとして、貴重な経験を積める環境と

なります。

◇また、ここから看護以外の事業にもデザイン組織の拡張を予定しています。

単なる制作に留まらず、複数事業に入り込める強固なデザイン組織・体制の構築(Design Ops)から携わっていただける、またとないタイミングでの

募集です。

■業務詳細:

◎「ナース専科」のあらゆるタッチポイント(サイト、広告、SNS、チラシ、パンフレット等)において、よりリッチな視覚コミュニケーションのデ

ザイン制作

◎プロモーションデザイン、キャンペーンページ、ブランディングデザイン、ブランドアセットの構築と管理

◎Design Systemや各種ガイドラインを構築・運用し、「ナース専科」のブランドイメージの構成と醸成。(ブランディング)

ご経験やご志向性、今後の役割拡張として、以下もお任せしていきたいです。

◎サービスサイトやメディアサイトのデザインをリードし、ブランドアイデンティティ強化のためのリニューアルや改修を推進

◎立ち上げ期であるデザイン組織の拡大

◎TVCMや撮影など、ブランディングにまつわる施策におけるデザイン視点での参画

◎ステークホルダーを深く理解した上でのコミュニケーションデザインの策定〜実行(ユーザーリサーチ、UI/UX改善も含む)

■魅力:

◇デザイン組織拡張フェーズのため、組織を軌道に乗せる経験及び、裁量を持った仕事が可能

◇ブランド統合直後のため、TVCMやブランディングデザイン、ガイドライン策定など希少な経験を積める組織フェーズ

■必須条件:

・Webデザインおよびディレクションの実務経験(目安:2年以上)

※制作会社、事業会社といません

■求める人物像:

・マーケティング観点をもっての制作を進めていきたい方

・周囲の方とコミュニケーションを取り、巻き込みながら業務を進めていきたい方

想定年収:500万円〜810万円

月給:416,667円〜675,000円

月額(基本給):309,567円〜501,525円

※固定残業手当は月、45時間0分、107,100円〜173,475円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定いたします

■年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 9:30〜17:00

フレキシブルタイム:有 8:00〜9:30、17:00〜18:30

標準的な勤務時間帯:8:00〜18:30

休憩:60分

時間外労働:有

※簡易フレックス勤務

※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

■休日:原則土曜・日曜・祝日、年末年始

■休暇:年次有給休暇、アニバーサリー休暇、介護休業、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、慶弔休暇、妊婦特別休暇

通勤手当:有 月3.5万円上限※業務上必要な交通費は全額支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

教育制度/資格補助:■書籍購入制度

■資格取得支援制度

■選考フロー:

書類選考→面接(2〜3回予定)→オファー

※面接回数は状況に応じて変動する可能性がございます。

面接回数: 3回

筆記試験: なし