シニアコミュニケーションデザイナー■各事業のブランド・戦略立案など上流フェーズ■生成AI活用

■職務内容

スキルマーケット・エージェント・新規事業やコーポレートなど、ココナラの全社横断的なコミュニケーションデザインをお任せします。

マーケティングクリエイティブ(LP・バナー・展示会等)の制作・効果検証

プロダクトに必要なビジュアルデザイン(アイコン・キャンペーン等)の制作

IR・広報等のコーポレートデザインの制作(タレント撮影・オフィス空間等のアートディレクションを含む)

上記デザインの進行ディレクション

「ココナラらしさ」を担保するブランド・グラフィックガイドラインの策定・運用

他デザイナーの制作物レビューを通した品質判断

生成AIを積極的に活用した制作プロセスの仕組み化・型化の推進

■このポジションで働く魅力

・全社横断で、複数事業のブランド・コミュニケーションデザインを一貫して担える

スキルマーケット・エージェント・新規事業と、toC・toB両輪で事業が広がるフェーズです。個人のユーザーに「使ってみたい」と思われる表現と、

ビジネスの意思決定者に信頼される表現では、求められる設計が異なります。その振れ幅を横断的に設計し、「どこを共通資産とし、どこは事業ごと

に変えるか」を判断していく面白さがあります。ブランド資産の整備は一定進んでおり、積み上げた土台を事業の広がりに耐える形へ拡張していく役

割です。

・「作る」の外側へ、事業への関わりや越境が歓迎される

マーケ・事業開発・広報・IRなど他部署との日常的な連携があり、デザイナーからの提案や問い直しが歓迎される環境です。Willに応じて、制作から

各事業の企画やプロダクト領域へ役割を広げていけます。

・生成AI活用が「推奨」ではなく前提。成果が出ており、投資が続くフェーズ

全社的に生成AI活用を推進しており、デザイン領域でも制作プロセスへの組み込みによるリードタイムの4割短縮など、すでに一定の成果が出ていま

す。個人の工夫で終わらせず、組織の仕組みとして型化するフェーズに投資が集まっている状態です。チーム内でもナレッジ共有が積極的に行われて

おり、一人で完結させるのではなく、相談しながら改善に取り組む文化があります。

・コミュニケーションデザイン/グラフィックデザインの実務経験5年以上

・プロジェクトの立ち上げ段階からのディレクション・進行管理の経験

・他職種のステークホルダーと対話しながら、要件定義・提案・合意形成を行った経験

・アートディレクターとしてのブランド・品質管理の経験

・事業KPIと接続したクリエイティブの企画・検証・改善の経験

・生成AIを積極的に活用し、自身の制作キャパシティを拡張していくことへの高い意欲

想定年収:700万円〜850万円

月額:583,333円〜708,333円

年額(基本給):5,195,868円〜6,309,264円

※固定残業手当は月、45時間0分、150,344円〜182,561円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※現職のご年収・ご経験に応じて決定いたします。

入社後に管理監督者になった場合は残業手当なし

■昇給:年2回

■昇格:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜16:00

標準的な勤務時間帯:10:00〜19:00

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

有給休暇

入社時特別休暇(5日)

慶弔休暇

年末年始休暇

リフレッシュ休暇(3日)

通勤手当:有 通勤交通費全額支給(上限4万円)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■書籍購入費支給

■選考フロー:

書類選考

面接2〜3回

適性検査、ワークサンプルテスト

内定・オファー面談

※状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。

面接回数: 3回

筆記試験: あり