【横浜】機械式立体駐輪場のメンテナンス業務◆未経験歓迎／土日祝休／年休126日／各種手当◎

★機械・電気系学科卒の方歓迎／JFEグループでスキルアップ／研修制度◎／直近5年キャリア採用離職率3%／転居を伴う転勤なし／家族手当有／出

張手当◎／借上寮・社宅制度など福利厚生◎／休日休暇制度◎／年休126日／残業平均20時間程度★

■業務内容:

1サイクルツリーの保守管理(現地作業は協力会社にて実施)

・定期点検の履行計画

・現地報告内容の確認、顧客への連絡及び報告(点検作業自体は協力会社にて実施)

2サイクルツリーの部品交換(工事または業務委託)

・現地報告や長期修繕計画に基づいて地方自治体などの顧客へ部品交換提案

・受注後は現地管理者様と調整の上で工程を作成し現地施工を協力会社へ委託、または自社にて内容に応じた施工計画を立案し協力会社へ作業を依頼

して現地施工管理を実施致します。

3サイクルツリーに関する各種問い合わせ対応

■部門組織構成

・人数25名

・平均年齢45.8歳

■働き方について:

現場によっては出張可能性があります。

※出張エリア:首都圏メイン、大阪、名古屋 など

※出張期間:1日〜2週間程度

※出張手当:2000円〜3600円／日

■借上寮・社宅制度について:

一人暮らしや家族と暮らす際、社員が探した賃貸物件を会社が借上げ、寮・社宅として利用できる制度です。

【家賃の会社負担率】75%

【負担上限】寮(独身者)7.5万、社宅(既婚者)15万円

※本社・関西地区勤務に限る

上記以外のエリアの場合、上限10万円

【入居期間】45歳まで、または入社後10年のいずれか長い方

■OJTの進め方やキャリアアップなど:

はじめのうちは先輩社員について現場に行き、OJTの中で業務を覚えていきます。次第に、育成状況を見極めた上、1人で現場を担当していただきま

す。

1人で現場を担当できるようになると、工事計画から現地工事監督、報告、これらに伴うお客様対応など一連(原価管理・工程管理・品質管理・安全

管理)を担当できる点で、やりがいがあります。また、資格取得奨励制度を活用し、施工管理技士等の資格も取得していただけます(1回分の受験費

用は会社負担・合格すると報奨金支給)若手でも、新卒もキャリアも分け隔てなく活躍しています。20代で歳が近い社員も多数おります

・機械・電気系学科卒の方

・普通自動車免許をお持ちの方

※人物重視の採用です。専門分野への意欲が高い方からのご応募をお待ちしております!

・機械、電気、制御いずれかのメンテナンス業務の施工管理、現場管理者経験

・顧客との折衝、協力会社管理、ユーザー対応などの経験

高等学校卒業以上

想定年収:450万円〜700万円

月給:220,000円〜400,000円

月額(基本給):220,000円〜400,000円

会社規定により決定

※給与詳細は経験・能力・年齢・前職給与等を考慮の上、当社規定により決定します。

■賞与:年2回(6月・12月)

■昇給:年1回(4月)

■年収例:

550万円(35歳／月給28万円+賞与※残業月30時間含む)、660万円(45歳／月給33万円+賞与※残業月30時間含む)

就業時間:8:00〜16:45(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

※事業所により勤務時間は多少異なります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:2日〜22日(下限日数は、入社直後の日数となります)

勤務カレンダーによる※業務上の必要により、休日労働、所定休日の変更・振替等を行います

■年末年始、創立記念日等の休暇・休日あり、慶弔休暇、特別休暇等

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 ※福利厚生その他参照

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借上寮・社宅制度(75%会社負担、上限有)

退職金制度:有 勤続3年未満の自己都合退職は支給なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:■入社後、OJTを中心に業務理解を深めていただきます。

■1回分の受験費用は全額会社負担、資格取得に向けた社内講習会を随時開催するなど資格取得を積極的に推進

■ステップ1:一次面接+筆記試験(適性検査)+現場見学

■ステップ2:二次面接

※選考内容・フローについて変更となるケースがあります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり