【尼崎】貴金属含有液・貴金属吸着材の検量・サンプリング工程◆残業平均月10h／フルフレックス

〜健康経営優良法人認定企業/SDGsやESGへの意識の高まりにより注目される「資源循環型ビジネス」で社会貢献／年休120日有給休暇取得奨励日が年

平均で5日間〜

■業務概要

本ポジションは、メッキ業界や電子部品メーカーから発生する貴金属含有液・吸着材を、安全かつ正確に処理する工程を担います。一つひとつの作業

精度が、回収品質と顧客からの信頼を支える重要な役割です。決められたフローに基づきながら、工場の安定稼働を下支えする存在として活躍してい

ただきます。

■業務詳細

〈まずお任せする業務〉

・入荷した貴金属含有液、吸着材の検品、数量確認

・ポンプを用いた液出し、検量、サンプリング、容器洗浄

・回転設備による吸着材の脱水、検量、サンプリング

〈ゆくゆくお任せする業務〉

・処理フローや作業スケジュールの立案・調整

・工程内での改善提案、作業効率の見直し

・後輩指導や工程リーダーとしての役割

■組織構成

尼崎工場は約64名体制で、平均年齢は40歳前後。中途入社者も多く、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進めています。ベテラン社員が多く

在籍しており、分からないことはすぐに相談できる環境です。

■教育体制

入社後はベテラン社員によるOJTを中心に、作業手順や安全管理を一つずつ習得します。未経験からスタートし、工程リーダーとして活躍している社

員も在籍しており、段階的な成長を支援します。

■働き方

◎夜勤なし

◎残業:月平均10時間程度

◎年休120日+有給休暇取得奨励日が年平均で5日間+年10日の指定休があり、仕事と私生活の両立を図りやすい環境です。

◎月平均残業約10h。プライベートの時間も確保しやすい環境です。

◎作業環境について:作業室には冷暖房がございませんが、作業者の暑さ対策として、送風機やスポットクーラー増設、空調服や各種暑さ対策保護具

を貸与しております。また、寒さ対策としてもヒーターベストを使用開始するなど、作業者負荷低減に継続的に取り組んでいます。

■企業の特徴

プライム市場上場グループとしての安定した経営基盤を持ち、許認可が必要な事業モデルにより高い参入障壁を確立。福利厚生や安全管理にも力を入

れ、「人を大切にする」文化が根付いています。

<業界未経験歓迎><第二新卒歓迎>

■必須条件:下記いずれかに当てはまる方

・製造業界(工場勤務)での経験

・化学・機械・電気の学科卒の方 ※薬品/化学製品/金属等の知見も歓迎

・薬品／化学製品／金属等の知見を保有

・特定化学物質作業主任者、毒劇物取扱責任者の資格を保有

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜600万円

月給:260,000円〜370,000円

月額(基本給):205,000円〜315,000円

その他固定手当/月:55,000円

※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。

※プロセスも評価する成果主義です。年齢や社歴に関わらず実力に応じた評価制度です。

※その他固定手当:諸手当

■昇給:年1回

■賞与:年2回

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

※休憩60分:10:00〜10:05／12:00〜12:50／15:00〜15:05

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

※工程繁忙状況により土日勤務有りますが、月度内に振替休日を取得頂きます。

■GW、夏季、年末年始

■年休120日+10日の会社指定休暇

※上記以外に有給休暇取得奨励日が年平均で5日間あり

通勤手当:有 通勤定期代1カ月分を毎月支給、上限7万円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 ※福利厚生その他欄参照

退職金制度:無 給与財源型確定拠出年金あり

定年:60歳 再雇用65歳まで

教育制度/資格補助:■通信教育

■選抜型集合研修

■他流試合型研修

■ビジネススクール公募

■社内ベンチャー公募

■選考フロー:

書類選考→一次面接→ミキワメ受験・最終面接

面接回数: 2回

筆記試験: あり