【大阪】電子機器の品質保証(品質基準策定〜運用)*異業種出身歓迎*コクヨ文具の品質を守る*フレックス

【製品開発や設計部門でのご経験も歓迎◎文具から家具、通販、デジタル領域へ事業を展開・総合空間プロデュース企業を目指すKOKUYO】

◆職務内容

Campusノート等お馴染みの製品を展開する同社の中核事業であるグローバルステーショナリー事業本部にて、電子文具(タイトルプリンタ、IoTペン)

・機構文具(事務機器:シュレッダー・パンチなど)などの品質保証をご担当いただきます。

◆職務詳細

・商品開発段階でのリスク予見と防止策の提案、目標品質の実現性の予見と具体策の提案

∟電子文具、事務機器(シュレッダーなど)やパンチ等の機構文具など、担当カテゴリー製品に関して、商品開発・生産管理部と連携し進行

・市場クレームに対して原因の分析と改善策の策定、実施

・あらゆる商品の評価技術を身につけながら、自社で前例のない商品に対して品質基準の設定や量産工程見直しを実施

※新製品の立ち上げや生産工程見直しなどに関して、国内外の工場に赴き対応いただくことがございます。(年に数回、短期間の海外出張で対応)

◆配属組織

部長:50代／グループリーダー含むメンバー11名の組織となっております。

商品開発時の品質基準の設定や製造時の品質改善をミッションとする部門です。

◆柔軟な働き方

フリーアドレス、コアタイムなしのスーパーフレックス、出社とリモートを併用したハイブリッドワークを採用。

*ABW(Activity-Based Working)の考え方に基づき、業務内容や状況に応じて働く時間や場所を自律的に選択可能

◆ポジションの魅力

当社製品の中でも消費者認知の高い文具製品に関して、その品質を維持向上し、ブランド力の拡大に貢献いただけるポジションです。

例えば、中国市場で女子中高生をターゲットとした文具需要拡大など、SNSを通じた自己表現ニーズの高まりによる「付加価値文具市場」に向け、新

規カテゴリー製品や海外向け製品などの展開が進む中、ご自身の今まで培われてきた品質保証・商品開発のご経験を活かし、さらに成長させるチャン

スがあります。

◆応募要件 <業種未経験歓迎>

・電気系製品の品質保証に関する業務経験(家電・プリンター・OA機器など)

└製品開発や設計部門での、上記ご経験をお持ちの方も歓迎です!

・電気回路図を理解できる方

◆歓迎要件

・製品の設計段階〜生産工場での量産立上までのステップを幅広く経験されている

大学卒業以上

想定年収:600万円〜900万円

月給:300,000円〜500,000円

月額(基本給):300,000円〜500,000円

特記事項無し

※給与は、前職の経験/スキル/給与等を考慮して決定します。

※残業代は1分単位ててカウントし、全額支給されます。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(夏、冬)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:45分

時間外労働:有

残業時間:月平均20時間程度

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:5日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

・一部土曜が勤務日ですが固定年休・有給奨励日の為、実態は「土日祝」休

・年間休日日数は124.5日(特定日が半日出勤日の為)

・入社日から有休10日間付与(7月以降は入社月に応じ10日未満に漸減)

通勤手当:有 同社規定に基づく

住宅手当:有 同社規定に基づく、厚生社宅制度あり

家族手当:有 同社規定に基づく

厚生年金基金:有 同社規定に基づく

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 同社規定に基づく

定年:60歳

教育制度/資格補助:※「自己責任と自己選択」を能力開発の原則に、充実した教育体系の中から必要性を自分自身で判断し、必

要なメニューを受講出来ます。

書類選考→1次選考(採用組織+人事)→2次選考(採用組織+人事)→内定

※選考回数は状況に応じ、変更となる可能性があります。

※選考の途中で、ご自宅で受検いただく職務適性試験があります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり