【東京】機械設計／医療機器・電子部品等の上流工程案件多数・充実した福利厚生と研修制度

〜1Day選考(1日で選考完結!)／業界トップクラスの年収・福利厚生・研修制度／年収100万Upの入社実績多数／PJTの約90%が上流工程／研修費

用は年間13億円を投資(売上の8%)／離職率6.0%(メーカー平均約9.7%)〜

【八王子拠点配属前提/東証1部上場/業界No.1/リーマンショック時リストラ一切なし/上流工程に携われる/エンジニアのキャリアを全力支援/月平均残

業30H】

■職務内容:コンシューマー向け小型電子機器の設計／大型・中型トラックやバスに関わる駆動部品設計の技術的実務主担当／半導体製造・検査装置

の機構設計開発業務／既存内視鏡製品の仕様を元に新たに使い捨て内視鏡製品の設計開発業務／完成車搭載予定のエンジン部品設計業務及び付帯業務

開発業務及びそれに付帯する業務／液検体搬送装置の機械設計及びそれに付帯する業務 などの案件があります。

■製品例:自動車及び自動車関連部品(エンジン／ボディ、車載電装品等)／電気電子機器(AV機器、デジタル家電、携帯電話、白物家電等)／精密

機器(先端医療機器、分析装置、測定機器等)／生産機器(半導体製造装置、生産ラインロボット等)等

◇必須条件:

・機械設計開発業務のご経験

高等学校卒業以上

想定年収:550万円〜900万円

月給:263,600円〜596,000円

月額(基本給):250,000円〜550,000円

その他固定手当/月:13,600円〜46,000円

※能力・経験・年齢等を配慮野上、同社規定により決定します。

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 10:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

就業先の企業によって異なります。

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇(半休制度あり)※エンジニアの平

均有給取得日数14日/年、積立休暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 補足事項なし

家族手当:有 子供手当有:子1人13300円

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 単身25000円 配偶者35000円の負担で社宅

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:全国4ヶ所の研修施設にて実施(年間投資13億円)

アドバンス研修(CATIA、Pro/E、I-DEASなどの先端技術)、公的資格取得支援(技術士、技能検定などの公的資格取得の支援)

、通信教育等

■選考フロー:書類選考→一次面接→最終面接→内定

※最終面接時、遠方の方には交通費が支給されます。

面接回数: 2回

筆記試験: なし