【練馬】<未経験歓迎>直行直帰可◎サービスエンジニア/医療機関や研究施設向け/緊急対応無し/研修充実

【トップシェア製品のメンテナンス/フォロー体制充実/所定労働時間7.5H/残業25h程度/夜間対応緊急対応無し/海外案件にもチャレンジできる】

■職務内容

フィールドサービスエンジニアとして同社グループの製品を扱う医療機関などに訪問し、メンテナンスや点検、お客様への説明までをお任せします。

入社後経験を積み、アジアやアフリカ圏などへの出張作業(1週間〜1ヶ月程度)も可能です。

■職務詳細

主に関東地域(東京、神奈川、埼玉)を担当していただき、社用車にて医療機関/研究施設へ訪問します。一人一台貸与されるため社用車での通勤、直

行直帰も可能です。

<現場業務>

・機器の定期点検,部品交換

・故障時の修理対応

・機器の導入、セットアップ、更新作業

※機器の規模により複数名もしくは1名でお客様策へ訪問し作業,説明を行います。

<デスク業務(1割程度)>

・保守点検の見積作成 作業報告書

・お問い合わせの対応

■案件及び働き方に関して

関東課には課長(4名)-課員(13名)の計17名の方が所属しています。経験値や業務量に応じて案件を振り分けています。機器の特性上、休日の対

応が発生することがありますが、夜間や休日の緊急呼び出しはなく数日〜1ヶ月前には予定が確定しております。休日出勤時は、代休や振替休日を取

得いただくか、手当を支給いたします。

■製品に関して

取扱い機器の製造元であるサクラ精機は50%のシェアを誇っています。1871年創業で歴史のある医療機器メーカーで、その長い歴史と蓄積された技術

力から、医療機関,研究施設において名前が広く知られています。製品自体は1番小さくても物置程の大きさがあり、60キロや70キロの部品もあります

。

■海外出張に関して

8〜9割は国内での業務ですが、経験を積みご希望があれば、アジアやアフリカ圏などへの海外案件にもチャレンジすることができます。年に1,2回程

度発生し、期間は1週間〜1ヶ月程度です。

■入社後のフォロー

入社後、約1年間はマンツーマンでOJT研修を行います。完全に独立ちできるまでは5年程かかります。入社当初まずは定期点検の作業からお任せし、

徐々に次ステップ(メンテナンス)業務へと、着実にスキルアップが出来ます。

・普通自動車免許

※文系の方、完全未経験の方でもご活躍頂けます。

・前職での経験でフィールドサービスエンジニア経験

・メーカー等での機器整備、自動車ディラー整備士経験などをお持ちの方(業界や取扱い機材は不問)

・国内で経験を積みながら海外案件にもチャレンジしたい方

高等学校卒業以上

想定年収:360万円〜391万円

月給:200,900円〜210,000円

月額(基本給):188,500円

その他固定手当/月:12,400円〜21,500円

■上記に別途残業代支給

■昇給:年1月

■賞与:年2回(7月・12月／年間平均2.5ヵ月程度)

■手当:家族手当(子供8,000円/人、両親3,000円/人)、サービスエンジニア手当9,000円(入社5年人事評価後2万円)

就業時間:8:45〜17:15(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業25h程度

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:13日〜23日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

休日出勤:月2回程度あり。振替休日や代休を取得いただきます。

年末年始休暇(12月29日〜1月3日)

年次有給休暇は試用期間3カ月後に最大13日(1年目)を一括付与(入社月による)

通勤手当:有 実費支給

家族手当:有 ■子供8,000円/人、両親3,000円/人

厚生年金基金:有 東京薬業企業年金基金

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

東京薬業健康保険組合

企業年金基金保険料は、会社全額負担

退職金制度:有 3年以上勤務者に適用

定年:60歳 60歳以降再雇用制度有り

教育制度/資格補助:基本OJT研修です。

サクラグループの教育研修施設での研修もあります。

Biz Campus 研修受講

■選考フロー:

書類選考→1次面接+SPIテスト→2次面接(役員)→内定

SPIテストは1次面接前に実施となります。

面接形式:練馬本社にお越しいただき部門責任者及び人事担当者(対面)で行います。2次面接についても同様となります。

面接回数: 2回

筆記試験: あり