【東京/町田】通信用コネクタの設計エンジニア※電子・精密部品国内最大手/年間休日125日/リモート可

年収550〜750万円 東京都町田市 正社員

I-PEX株式会社

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募集要項

企業名I-PEX株式会社
職種電気・電子・回路設計
想定年収年収550〜750万円
雇用形態正社員
勤務地〒194-0013 東京都町田市原町田5丁目3番24号
年間休日125日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

【次世代コネクタ開発/世界トップクラスシェア/設計〜量産まで一貫担当/顧客との技術折衝/異業種出身者活躍/SolidWorks研修あり】

同社では、民生機器用や車載向け用コネクタの設計・開発を担当するエンジニアを募集しています。次世代の高周波・高速伝送コネクタの開発を追求

するポジションで、CADや各種解析ソフト、測定機器を活用し、顧客と直接コミュニケーションを取りながら、仕様決定から試作設計、量産品への開

発工程までを担当していただきます。

■職務詳細:

・コネクタの仕様決定、構想提案

・CADやCAEを用いた設計開発

・試作設計から量産品への開発工程

・顧客やサプライヤーとの技術折衝・交渉調整

■組織体制:

東京R&Dセンター配属となり、部署全体で約80名のメンバーが所属しています。平均年齢は34.6歳で、活発なコミュニケーションを取りながらチーム

で仕事を進めています。異業種からの転職者も多く、新しい業界でチャレンジしたい方にとっても安心して働ける環境です。

■入社後の研修:

当社が使用する3D CAD(Solidworks)の操作経験がない方に関しては、入社後に社内で研修・教育を行いますのでご安心ください。CAD操作以外に

も部門教育で当社が扱う製品知識やの専門教育に加え、必要に応じて外部研修や大学との連携等、スキルアップに向けたサポートだけでなく社外との

交流・情報収集も積極的に行っております。

■働き方など:

当部署の平均残業時間は30時間程度となりますが、繁忙期・閑散期により増減がございます。また、休日出勤は原則無し(但し緊急時等を除く)、毎

週水曜日は定時退社日として設定しており、メリハリを付けた働き方を推奨しております。就業時間に関しては選択就業時間制度(時差出勤制度)を

導入しており、定時間(8:45-17:30)の他に7パターン(6:30〜12:45スタートの間)から選択頂くことが可能です。

■企業の特徴:

I-PEX株式会社は、世界シェア60%を誇るコネクタをはじめ、数々の先端技術製品で業界をリードしています。高品質な製品を一貫生産し、国内外の

大手電機メーカーや自動車部品メーカーに提供しています。技術者集団としての誇りを持ち、情熱を持ってモノづくりに取り組む環境が整っています

。

応募資格・必須要件

・機械設計経験3年以上

・3DCAD、CAEによる設計開発経験

歓迎する経験・スキル

・顧客やサプライヤーとの技術折衝・交渉調整経験

・自動車業界、電気機器業界、電子部品業界経験

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:550万円〜750万円

月給:280,000円〜300,000円

月額(基本給):280,000円〜300,000円

日給月給制

※上記年収には住宅手当、家族手当を含みます。条件は経験・実績に応じて決定します。また経験によって役職採用の可能性も

ございます。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月・12月)

勤務時間

就業時間:8:45〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

■水曜は定時退社。一定時間以上の残業が発生した場合は残業を調整する取組みを実施。※月平均残業30h。

休日・休暇

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

完全週休2日制(土曜・日曜、祝日は一部出勤日あり)GW、夏季休暇(5日)、年末年始(5日)、その他(社内カレンダーに基

づく)、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日付与)、特別有給休暇

待遇・福利厚生

通勤手当:有 会社規定に応じて支給

住宅手当:有 世帯主10,000円

家族手当:有 配偶者8,000円、子3,000円

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 会社規定あり

退職金制度:有 3年以上在籍者を対象、再雇用制度あり(65歳まで)

定年:60歳 再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■研修:階層別研修、部門別専門教育、語学研修、eラーニング教育、安全衛生教育、ISO教育、社外セミ

ナー及び講習の受講制度

■資格補助:一部資格、講習の受講費用の全額補助

選考について

■選考フロー:

書類選考→1次面接(WEB)→2次面接(対面)→内定

※選考回数は場合によっては、変動致します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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