【滋賀／東近江市】生産技術◇プライム上場・二輪車向け熱交換器のトップ級シェアメーカー

独立系サプライヤー／熱交換器世界トップ級／生産設備設計・改良／CAD設計／グローバル展開／EV・燃料電池技術／裁量ある社風／成果主義評価／

若手活躍環境

■業務内容

世界シェアトップクラスの熱交換機器メーカーである当社にて、熱交換器の生産設備の生産技術を行っていただきます。

製品は自動車や建設機械など用いられ、高い性能や耐久性から自動車や建設機器など世界中で活躍しています。

■業務詳細

1)生産設備治工具設計及び改造業務

2)CADによる設計

3)生産設備メンテナンス計画立案

4)生産設備の修理対応

■魅力

例えば電気自動車はガソリン車よりも熱交換機器を多く用いており、動力の発展に欠かせない絶えず発展を続けている分野です。

■社風

独立系企業のため個人の発言が尊重されています。

熱交換器世界シェアトップクラスを誇る2輪車用ラジエーターは、入社2年目の社員がアイディアを出し実現した事例です。

■当社の特徴・魅力

◇2020年より成果主義人事制度を導入し、年功序列で評価するのではなく、成果や実力による評価基準を設けています。若いリーダーや、チャレンジ

精神あふれる方の入社を期待しています。

◇1963年創業、東証プライム上場の独立系優良サプライヤーである当社は、グループ連結4,500名規模で、日本以外にも世界主要マーケット3箇所(北

米・中国・アジア)に開発拠点を置く、熱交換器世界シェアトップクラスメーカーです。

◇国内完成車メーカー全てと取引関係にあり、また建機分野においては圧倒的なトップクラスシェアを持っている独立系サプライヤーです。高いシェ

アが技術力の高さを証明しており、現在も積極的に次世代の技術開発に努めています。

◇環境・エネルギー・電子関連分野へ積極的に進出しています。EV対応や燃料電池自動車へ対応した熱交換器の開発を推進しています。

■必須条件:

自動車の部品メーカーでの生産技術経験 3年以上

高等専門学校卒業以上

想定年収:500万円〜650万円

月給:257,000円〜380,000円

月額(基本給):257,000円〜380,000円

※上記年収はあくまで参考で、最終的には経験・年齢・能力を考慮し、同社規定により決定します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)※賞与実績:4.49か月

労働時間区分:フレックスタイム制

フレキシブルタイム:有 6:00〜23:59

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:15

休憩:45分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

■長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始(各10日前後)

■その他:慶弔休暇など

通勤手当:有

住宅手当:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■各種社会保険完備

寮社宅:有 当社規定による

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:資格取得支援制度(全従業員利用可)

研修支援制度(全従業員利用可)

■選考フロー:※選考フローは変更になる可能性があります。

書類選考・WEB人事面談→適性検査(SPI3-G)→1次面接(現場本部長、課長)→2次面接(人事、担当役員)→内定

※1次面接はWEB実施、2次面接は対面実施となります。(2次面接の交通費は支給します)

■ハラスメント防止の取り組み

当社では、求職者の皆様に対するハラスメント防止に取り組んでおります。詳細は当社採用ホームページをご確認ください。

面接回数: 3回

筆記試験: あり