【静岡・裾野】<CATIA経験が浅くても募可>トヨタ案件の自動車部品設計補助◆年休121日

☆この求人のポイント

◎CATIA基本操作レベルから応募可能

◎トヨタの開発現場で実務経験を積める

◎年間休日121日・土日休み・フルフレックス制

◎自動車設計の基礎から学び、将来的な設計キャリア形成が可能

■応募者へのメッセージ

「CATIAでの経験は少ないが、設計技術のスキルアップをしたい」

「CADオペレーターから設計職へステップアップしたい」

という方を歓迎します。

経験豊富な先輩社員のもとで知識やスキルを身につけながら、自動車開発に携わることができます。

■職務概要

大手自動車製造メーカーに常駐し、市場に出ている車両の不具合対応と設計補助をお任せします。市場に出ている自動車のボデー・内装・外装等、全

分野の不具合対応と設計補助です。

■詳細

【業務】市場に出ている自動車の不具合に対する設計補助です。

CATIAの基本操作ができればすぐ出来るお仕事です。常駐しながらスキルアップが望める環境です。

ボデー・内装・外装など幅広い部品開発に関わり、自動車開発の現場で実務経験を積めるポジションです。

【具体的にはな業務内容】

・市場に出ている車両部品の不具合調査、対応

・CATIAを使用した図面修正や設計補助

・設計変更に伴うデータ作成、更新

・関連部署との打ち合わせ、情報共有

・工場での現品確認や検証業務

■職務の特徴／魅力

大手自動車メーカーの開発現場で、自動車設計の基礎から学べる環境です。実際の車両開発に携わりながら専門知識を習得できるため、将来的には設

計担当者として活躍できるキャリア形成が可能です。

また、年間休日121日、フルフレックス制を導入しており、ワークライフバランスを大切にしながら働けます。

■配属先について

当社社員や顧客先の技術者と連携しながら業務を進めます。

専門知識を持つ先輩社員が在籍しており、質問や相談がしやすい環境です。

■企業の特徴

当社は1982年設立以来、自動車メーカーや大手ゼネコンを中心にCAD設計・解析・システム開発を手掛けてきました。

技術者派遣だけでなく、業務委託やコンサルティングも行っており、長年培った技術力を強みに日本のものづくりを支えています。

■必須条件

・3D-CAD(CATIA)の実務経験者

・PCスキル:Excel、PowerPoint

・CATIA操作(基本操作だけで業務経験が無くても業務参画後に意欲的に取り組める方)

・自動車設計や機械設計の分野でキャリアを築きたい方

■尚可

シェル部品・内装部品またはアッパ機能に興味がある方

想定年収:277万円〜313万円

月給:222,000円〜251,000円

月額(基本給):156,000円〜171,000円

その他固定手当/月:66,000円〜80,000円

※ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。

※その他固定手当...職能手当

■賞与:年2回(前年度実績 計 0.50ヶ月分)※会社及び個人の業績による

■昇給:年1回(前年度実績 1月あたり0円〜3,000円)

労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

残業:月平均15〜25時間(スキルや業務の負荷により変動します)

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

有給休暇、冬季休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、年末年始、特別休暇、GW

※年末年始・GW・夏季休暇は就業先カレンダーによる

通勤手当:有 公共交通機関をご利用の場合は、上限150,000円

住宅手当:有 2〜3万円(家賃額・住宅ロ ーン返済額による)

家族手当:有 配偶者1万5千円、子・父母5千円 2人目〜3千円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

関東ITソフトウェア健康保険組合、厚生年金、労災保険、雇用保険

退職金制度:有 勤続3年以上より対象

定年:60歳 65歳までの再雇用あり

教育制度/資格補助:■社内研修制度(週末勉強会、リーダー会、全体会議、セキュリティ講習会など)

■選考フロー:

書類選考→面接(2回)→内定

※選考場所:本社(東京都中央区日本橋本町4‐7‐1 三恵日本橋ビル4F)／オンライン面接を行う場合もあります。

※途中で業務内容についての面談を実施することがあります

面接回数: 2回

筆記試験: なし