【京都市】フィールドエンジニア◆世界シェアトップ級の繊維機械／海外出張有※手当充実／右肩上がり成長中

【海外出張「多」!出張手当でプラス+年間100〜200万円程／世界シェアトップ製品多数◎右肩上がり成長中の産業機械メーカー／賞与実績6.8ヶ月

程】

■職務内容:

繊維機械事業部にて、主に機台据付・保守(メンテナンス)をお任せいたします。入社3年後を目安に、国内のみならず海外拠点サポートも対応頂き

ます。

上記に加えて、現地のニーズなどもヒアリングし開発に落とし込むといった市場調査のような業務も発生いたします。

■入社後の流れ:

〇入社〜3年程度:

まず最初は国内出張がメイン(8割程)で、国内出張を通じて製品メンテナンスや知識などをOJT形式で身に着けていただきます。

また、2割程度海外の出張もあり、先輩と一緒に海外にて業務経験を積んでいただきます。

<出張>

・年間約100日程度、出張が発生

〇入社3年経過後:

独自に設けたスキルマップ表を元に、基準をクリアした際には一人前とみなし、海外出張がメインでスタートします。

装置の据え付け・保守メンテナンスに加え、現地の協力会社のマネジメント業務もスタートするため、グローバルに活躍いただく予定です。

<出張>

・出張頻度:年間100〜120日程

・出張期間:1回3~4週間程

・担当エリア:基本1か国を担当

■働き方:

・在宅勤務は週に2〜3日程度、残業は平均10時間程度、原則土日祝休みと長期的に働きやすい環境

■研修体制:

自身のスキルを”見える化”した「スキルマップ」があり、スキルマップに沿って出張ごとに目標を設定し、出来たこと・出来なかった事を自己評価で

きるツールあり。

自己評価の後に上長および先輩からの評価(5段階)をしていただき、3年かけて1人前を目指していただきます。また、「スキルマップ」5段階評価の

うち、平均で4がつくようになれば一人前。

■村田機械について:

・「自動化」を軸に、クリーンFA(半導体)、繊維機械、ロジスティクス&オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械

メーカー

・全事業部の売上のうち、海外売上の割合は60%以上、事業拠点は世界17カ国・36ヵ所へ広がっています。日・米・欧・亜の世界4極体制を整え、一

層のグローバル化を促進

・売上高5000億規模!右肩上がり成長中／営業利益率16%を誇る高収益企業

<業界未経験&職種未経験歓迎!>

■必須条件:下記いずれかを満たす方

・理系学部出身の方(機械・電気・土木など／第二新卒も歓迎!)

・製品のメンテナンスや据え付け等の経験をお持ちの方

▼このような方は、ぜひご応募ください

・世界トップシェアを誇る装置メーカーで就業したい方

・海外出張に挑戦したい方

・未経験から大手メーカーに挑戦したい方

大学卒業以上

想定年収:500万円〜640万円

月給:273,500円〜377,500円

月額(基本給):270,000円〜374,000円

その他固定手当/月:3,500円

※賞与は2024年実績6.8ヶ月で算出。参考:2023年実績6.8ヶ月

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月／中途入社者の初年度は中途基準の適用有)

就業時間:8:00〜16:55(所定労働時間:7時間50分)

休憩:65分(12:00〜12:45)

時間外労働:有

■残業:月10h程度

完全週休2日制・会社カレンダーによる

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

原則土曜・日曜(自社カレンダーによる)、祝日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、フレックス休日(6日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇等

通勤手当:有 全額支給※会社規定により算出

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:有 配偶者14,000円、子各6,000円(規定あり)

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有

退職金制度:有 補足事項なし

定年:60歳

教育制度/資格補助:新入社員研修、年次別研修、階層別研修、目的別研修、語学教育、自己啓発通信教育、各種社外講習会 等

■選考フロー:

書類選考→Web試験(適性検査と試験)→1次面接→最終面接

※最終面接での交通費支給がございます。

※Web試験は自宅での受験が可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり