【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
株式会社メイテック
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | 株式会社メイテック |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収550〜800万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 年間休日 | 124日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
◆募集の背景
横浜市内における当社ターゲット顧客先において、機械設計業務をお任せします。
本業務においては機械設計者として求められ得る経験スキルを習得できる環境があると考えております。
同顧客先での稼働人員を増加させる事で、ハイエンド領域で活躍できる社員数を増加させたいと考えております。
◆業務内容
(1)水冷式ヒートシンクの新規開発
<業務詳細>
◎要求分析・要件定義
・3DCAD,熱流体シミュレーションを活用した初期検討実施
◎基本設計〜詳細設計
・製造用図面の作成(2D)
・原理試作機の製造指示(工場やサプライヤ)
◎評価〜量産対応
・客先への技術報告書作成
・見積もりの取得と妥当性の確認
・関係部門(主に工場)と試作の仕様確認
・正式受注後は工場での量産立ち上げ支援
※ツール:Creo Parametric
(2)自動車用ランプの設計開発
<業務詳細>
◎要求分析・要件定義、FEM解析やFMEAを活用した開発推進
◎基本設計〜詳細設計
構造設計/配光設計/ランプの評価検証
◎顧客・社内外の関係部署との交渉/調整
※ツール:CATIA V5/6
◆生かせる/得られる知識
機構/構造設計、意匠設計、光学知識、板金/樹脂、熱/熱流体解析、仕様検討から量産化まで一連の業務知識
◆研修制度
・3D EXPERIENCE
・CATIA V5/Creo Parametric 基礎
・熱設計の実践と応用
・信頼性解析手法「FMEA・FTA」
◆魅力ポイント
下記理由により市場価値向上に繋がると考えます。
【論理的思考力/設計者としての思考力】
構造が複雑化する製品開発を通じて、実現性や品質面の考慮だけでなく、設計根拠を明確にしてアウトプットする論理性を身に付けることができます
。
【先進技術(AD/ADAS)についての関連知識習得】
照射範囲の自動制御を行う先進ランプなど、技術革新が著しい自動車ランプの開発設計を通じて、自動車の安全性向上に寄与することができます。
【熱についての関連知識習得】
放熱設計や熱解析、冷却機構設計など熱マネジメントに関わる高度な製品設計業務が可能になり、電子機器や自動車など様々な分野で活躍の幅が広が
ります。
■必須条件:
・3DCADを用いた業務経験
・構造設計のご経験
・板金もしくは樹脂設計のご経験
高等学校卒業以上
想定年収:560万円〜830万円
月給:339,000円〜550,000円
月額(基本給):339,000円〜550,000円
※能力・経験・年齢等を配慮の上、当社規定により決定します。
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)
夏期休暇、年末年始休暇、ゴールデンウィーク、有給休暇(半休制度あり※エンジニアの平均有給取得日数14日/年)、積立休
暇、慶弔休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有
家族手当:有 子ども手当:子1人13,300円
厚生年金基金:有
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
各種社会保険完備
寮社宅:有 福利厚生その他欄参照
退職金制度:有 退職金・退職年金制度
定年:60歳
教育制度/資格補助:【全国4ヶ所の研修施設にて実施(年間投資13億円)】
アドバンス研修(CATIA、Pro/E、I-DEASなどの先端技術)、公的資格取得支援(技術士、技能検定などの公的資格取得の支援)
、通信教育等
■選考フロー:
書類選考→最終面接→内定
面接回数: 1回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
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