【文京区※転勤なし】未経験歓迎*サービスエンジニア<契約社員>★東大医学部付属病院／日本医科大学病院

◆◇◆転勤無し!正社員登用あり／働き方を改善したい!長く安定した会社で働きたい!そんな方におススメ◎◆◇◆

業務A(東京大学医学部附属病院)は「月水金曜の午後」となり、それ以外が業務B(日本医科大学付属病院)勤務となります

■業務A／東京大学医学部附属病院:

1修理業務:ベッド・サイドレール・テーブル・点滴スタンド・車椅子・歩行器ストレッチャーの修理

2ベッド点検業務

3個室・特室レンタル業務:一般個室、特別個室のレンタル物品修理、修理取次

4上記1〜3の業務の事務処理

5業務日報・月報作成

6業務日報・月報を基に、病院職員(事務部・看護部)との打ち合わせ

7常駐する病院のニーズ・課題の把握と情報の社内共有活動

8常駐病院への当社サービスの紹介、提案

■業務B／日本医科大学付属病院:

1修理・点検業務:パラマウントベッド(株)製品全般の修理、定期点検及び事務処理

2物品中央管理業務:車いす・マットレス・ベッド延長フレームなどの搬送及び事務処理

3入院セット業務:病衣・タオル・オムツ・アメニティ類の配布・回収及び発注業務と事務処理

4特別病棟レンタル業務:特別病棟レンタル品(ベッド・調度品など)の修理対応、一次修理取次業務、発注業務及び事務処理

5常駐する病院のニーズ・課題の把握と情報の社内共有活動

6常駐病院への当社サービスの紹介、提案

【求人の魅力】

・マンツーマンによる充実したOJT研修を実施しているため、未経験者の方も安心してご就業いただけます。

・転勤なし!正社員登用後もご本人の希望を鑑み実施しており、必要最小限の異動で完結するよう調整しています。

【同社について】

同社は医療介護用ベッド国内No1シェアを有するパラマウントベッドHDの中核子会社です。

介護用ベッド、医療用のベッド市場で国内において約7割の業界TOPシェアを誇り海外でも高いシェアを獲得しています。

・なし

・エクセルやWordの基本操作ができる方

・行動の優先順位の組み立てができる方

・足腰が丈夫な方

・コミュニケーションをしっかりとれる方

・普通運転免許(※当面自動車の運転の予定はございませんが、将来、運転業務が変更する場合は、普通自動車第一種免許を取

得頂くこともあります)

高等学校卒業以上

想定年収:322万円〜359万円

月給:226,500円

月額(基本給):226,500円

上記の上限年収には残業15時間/月をした場合の想定残業代が含まれております。

■賞与:年2回(6月・12月)※平均2.25ヶ月／年(過去実績)

※正社員登用後は平均4.55ヶ月／年の支給となります。

雇用期間:1年0ヶ月

就業時間:9:00〜17:20(所定労働時間:7時間20分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

■想定残業:月10〜20h程度

■所定労働時間が短いためプライベートを優先した働き方が可能です

完全週休2日制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

■完全週休二日制:日祝休み、月〜土曜のシフト制勤務

※ゴールデンウイーク、年末年始は間に出勤の可能性があり(後日振休取得)

通勤手当:有 月5万円まで※マイカー通勤不可／自転車通勤不可

住宅手当:有 正社員登用後に適用(適用条件あり)

家族手当:有 扶養家族1名につき5,000円支給

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

退職金制度:有 正社員登用後に適用 ※再雇用制度あり(65歳まで)

定年:60歳

教育制度/資格補助:同社研修センター(千葉県船橋)にて2週間の研修を行います。

その後、現場配属となりOJTを中心に2〜3ヶ月程度の現場研修を行います。

(研修宿泊先や交通費に関しては同社にて準備・手配致します。)

■選考フロー:

1次面接(所長・担当者)→内定

※選考状況により、面接回数が増える場合があります

※簡易な適性検査を実施することがございます

※最終面接は必ず対面実施となります。

面接回数: 1回

筆記試験: なし