【東京】家電の製品開発(扇風機・加湿器・空気清浄機など)◆プライム上場／創業50年以上の安定基盤

【人々のさまざまな生活に関わるモノやサービスを自ら企画開発し販売しているメーカー兼商社／家電、雑貨、家具など、生活を彩る多種多様な商品

の流通を手掛ける】

季節家電(扇風機、加湿器、暖房機、空気清浄機)の製品開発をお任せします。

■具体的な業務内容:

・製品サンプルの評価

・製造工場の指導(作業工程がルールに則った作業かをリストに基づいて確認)

・パッケージ・印刷物の確認

・最終サンプルを確認後、量産を開始

■配属組織:

家電商品DIVに配属となります。技術担当者(開発担当)が5名在籍しており、60代のメンバーが中心です。知見の引継ぎ、また更なる売り上げ拡大

の為、人員募集を行います。

■魅力ポイント:

<独自のビジネスモデルで年商1,000億円の東証プライム上場企業>

当社は電化製品、服飾製品など日用品領域に関して、「卸売型」+「開発型」の独自のビジネスモデルで事業を展開しております。輸入製品の卸売だ

けでなく、既存製品で応えきれないニーズには、OEMメーカーと連携して製品開発を行い、提供するモデルを確立しました。今でこそ多くの商社がメ

ーカー機能を備えるべく体制整備をしつつありますが、当社はその先駆け的存在であり、卸売型、開発型それぞれの売上構成は約50%ずつになります

。

小回りが利き、他社ではできない機能性・付加価値にこだわった製品開発ができます。

■当社の経営理念と社名の由来について:

『つぶれないロマンのある会社づくり』

当社の創業メンバーは、以前勤務していた会社が倒産し、それにより多くの従業員やその家族、債権者が路頭に迷うという不幸を経験いたしました。

この時、当社会長 野村正治が当時の部下(同志)を集め、『絶対につぶれない会社、働き甲斐やロマンのある会社を作ろう』と呼びかけ、同じ志のも

とに集まったメンバーで、1974年に日用雑貨品の卸売業を行う『同志社』(後に今のドウシシャに名称変更を行いました)を創業いたしました。

■必須条件:以下いずれか

・家電の開発経験

・電気設計のご経験

想定年収:500万円〜700万円

月額:416,666円〜583,333円

年額(基本給):3,768,800円〜5,278,000円

※固定残業手当は月、42時間0分、102,600円〜143,500円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

半期年俸制

※給与は経験・能力を考慮し決定します。

※年俸に業績給(ボーナス)を含む

労働時間区分:1年単位の変形労働時間制

週平均労働時間:37時間30分

標準的な勤務時間帯:9:00〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜10日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率90%

※年2回の土曜日出勤あり(1月新年会、4月事業計画発表会)

年末年始、GW、有給休暇(入社時より付与)、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:無 補足事項なし

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有

定年:60歳 再雇用制度あり※65歳まで

教育制度/資格補助:当社指定の通信教育の補助あり

■選考フロー:

書類選考→1次面接(対面)→適性診断→最終面接(対面)→内定

※遠方にお住まいの方はオンライン面接相談可能

※面接回数は変更となる場合がございます。

面接回数: 2回

筆記試験: あり