【東京/自社勤務】機械設計◇未経験歓迎◇裁量◎手厚い研修◇残業20h程◇転勤なし

年収400〜600万円 東京都千代田区/東京都葛飾区 正社員 未経験歓迎

株式会社マイスターエンジニアリング

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募集要項

企業名株式会社マイスターエンジニアリング
職種機械設計
想定年収年収400〜600万円
雇用形態正社員
勤務地東京都千代田区/東京都葛飾区
年間休日121日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

【20時以降の日程調整可/当社の事業所勤務・勤務地確約/第二新卒・CADスクール出身者歓迎/モノづくりが好きな方歓迎/ご希望を最大限重視/

人物重視の選考/年休121日/土日祝休み//福利厚生充実】

■業務内容

ご希望と経歴を通じて、以下の2案件のいずれかの機械設計をお任せします。

※ご希望は最大限考慮致します。

双方とも当社の事業所勤務のため派遣案件ではありません。また、ご希望がない限り、転勤はなく派遣案件に異動することもありません。

■案件詳細

【世界No.1シェアの半導体製造装置の機械設計】

(1)業務詳細

世界No.1シェアを誇る半導体製造装置のCADオペ担当をお任せします。

まずは図面の知見を身に着け、詳細設計(2D・3D・CATIA)をお任せし、ゆくゆくは仕様提案・価格交渉などの上流業務や、OJT担当やマネジメントも

担当いただく予定です。経験は問いませんが主体的に学び、吸収できる方を求めております。

(2)働き方:

フレックス/完全週休2日(土日祝)/年休121日/残業20h程

(3)入社後の流れ:

8ステップ(各ステップ約3か月、合計約30か月)で進行し、「座学→実務→振り返り」の流れで進めます。経験豊富な先輩がマンツーマンで指導し、

最新のCADソフトマニュアルも完備。上司や先輩のサポートも充実。ただし研修は「教えてもらう場」ではなく、「自ら学びにいく場」。積極的に吸

収することで未経験者でもキャリアアップが可能です。

【キーエンス製オーダーメイドのFA機器の機械設計】

(1)業務内容

食品、化粧品、医療、物流、自動車など幅広い業界で活躍するキーエンス製自動化装置(オーダーメイド製品)に関すCADオペレーターをお任せします

。ゆくゆくは顧客との使用検討から設計、テスト、納入まで一連の業務に携わる機械設計をお任せする予定です。経験は問いませんが主体的に学び、

吸収できる方を求めております。

(2)働き方:完全週休2日(土日祝)/年休121日/残業20h程

(3)入社後の流れ:

入社後は半年〜1年ほど、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導するため、未経験でも徐々にスキルUPできる環境です

応募資格・必須要件

<業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎>

\こんな方が活躍中です!/

〜実務経験などは問いません!学校で学んだことがある、独学で触れたことがある方でも歓迎いたします!〜

◎機電、工業、建築、土木系などの理系学部卒の方(実務経験不問)

◎製造オペレーター、評価・試験経験者、工程設計、機電系のCADオペレーターなどの経験者

◎施工管理や建築系のCADオペレーター、建築・土木設計などの経験者

歓迎する経験・スキル

・日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験 N2レベル以上

給与

想定年収:400万円〜600万円

月給:215,000円〜400,000円

月額(基本給):215,000円〜400,000円

※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績3ヶ月分

勤務時間

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜15:00

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

■平均残業:月20時間※フレックスは秋葉原拠点のみございます。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率85%

GW・夏季・年末年始、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日※入社時期により変動あり)等

※社内カレンダーあり

※千葉駅の拠点に就業いただく場合には年休125日となります。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額負担(当社規定あり)

住宅手当:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

家族手当:有 子供手当:1人目1万5千円/月、2人目5千円/月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる

退職金制度:有 正社員で勤続3年以上の場合に適用

定年:60歳 定年後の再雇用制度あり(65歳まで)

教育制度/資格補助:■研修制度(技術研修、現場研修など)

■各種表彰制度

■通信教育補助制度(講座終了証を得れば60%〜100%を会社が費用負担)

■資格取得奨励金制度(最高10万円/件)

選考について

<業界未経験・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎>

\こんな方が活躍中です!/

〜実務経験などは問いません!学校で学んだことがある、独学で触れたことがある方でも歓迎いたします!〜

◎機電、工業、建築、土木系などの理系学部卒の方(実務経験不問)

◎製造オペレーター、評価・試験経験者、工程設計、機電系のCADオペレーターなどの経験者

◎施工管理や建築系のCADオペレーター、建築・土木設計などの経験者

■歓迎要件

・日本語ビジネス中級レベル もしくは 日本語能力試験 N2レベル以上

面接回数: 2回

筆記試験: なし

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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