松江市|未経験歓迎◆メンテンス担当◆国内トップクラスのシェアの安定性♪／研修制度充実◎／年休125日

〜未経験から“手に職”つけて安定キャリア♪充実の育成制度で着実にステップアップ◎／エリア内対応で遠方出張なし／国内独立系トップシェアのエ

レベーターメンテナンス会社／プライム上場の安定基盤〜

■業務内容:

当社が保守契約を結んでいるエレベーター・エスカレーターの点検や部品交換、メンテンス対応をご担当いただきます。専門的な知識や技術を習得す

るための研修や資格制度充実しておりますので、未経験の方でもご安心ください!「“手に職”つけたい」「もっと安定した技術職へステップアップし

たい」といった方にピッタリのポジションです♪

<具体的な業務>

・エレベーター・エスカレーターの定期点検

・消耗部品の交換作業

・修理/メンテナンス作業

・年1回の法定検査

・故障の原因調査/改善

・緊急時の対応 など

<仕事の流れ>

▼担当エリア内の現場へ訪問

▼エレベーターを点検(1台あたり約1時間)

▼必要に応じて部品交換や修理

▼作業内容を報告書へ入力

▼帰社

※災害時等を除き、当日の突発的な呼び出しは基本なく、エリア内対応のため遠方出張もございません。

★未経験でも安心!充実した教育環境で着実にステップアップ★

【入社後約1週間】※埼玉県和光市にて実施

座学と実機を使用した実技研修を通じて、メンテナンスの基礎知識を習得します!

【現場配属後〜6ヶ月程度】

先輩に同行しながら、実務を覚えていきます。基本的には2名1組で作業することが多いため、分からないことがあればいつでも先輩社員に聞きながら

学ぶことができます!

【6ヶ月以降〜】

現場配属後も独自の研修プログラム「STEP24」を受講!各メーカーの製品知識を学び、プロフェッショナルを目指して頂くことが可能な環境です!

東証プライム上場の企業としての安定した環境の中で、市場価値を着実に高めることが可能です!

★中途社員比率は76%!落ち着いた就業環境が叶う環境★

<年休125日／基本土日祝休み>

土日祝日は基本はお休みですが月に数回程、緊急出動待機者として交代制での対応が発生します。待機シフトは約2カ月前に決定するため、事前に調

整しやすい環境です!万が一休日に予定がある場合は、営業所内のメンバーと調整OK!みんなで助け合いながらプライベートも充実させております。

<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>

■必須要件

・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方

★学歴不問、特別な知識や経験も不要です★

未経験・第二新卒の方や機械いじりやモノづくりが好きな方、手に職をつけたい方、成長業界で自身も成長していきたいと思う

方、安定企業で腰を据えて働きたいと考えている方、異業界・異業種へのチャレンジを考えている方など様々な方を幅広く受け

付けております。※機械と関わりのない異職種からの入社実績も多数あります。

想定年収:360万円〜500万円

月給:230,000円〜320,000円

月額(基本給):210,000円〜300,000円

※固定残業手当は月、12時間0分〜8時間0分、一律20,000円支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

特記事項なし

■賞与:年2回(7月、12月)

■昇給:年1回(4月)

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

*物件により早朝または夜間に点検業務を実施する可能性有り(深夜業務の際は原則として翌日休暇を取得)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、等

※平日夜間および休日の待機業務有り(翌日休暇または振替休日を取得)

※地震など自然災害によりエレベーターが停止した場合、緊急出社有り

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 世帯主:賃料または返済月額の25%／最大2.5万円

家族手当:有 子ども手当、保育手当の支給があります。

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 勤続年数によって支給されます。

定年:60歳

教育制度/資格補助:教育制度、資格補助有り。

定期的な研修並びに専門的な研修有り。

書類選考→面接→内定

※適性検査なし

※面接はオンラインも可

面接回数: 1回

筆記試験: なし