【八王子】コネクタ関連の設計開発・管理職候補※5G・6Gの社会インフラの発展に寄与するパイオニア

【数少ない国産光トランシーバ-メーカーで国内ニッチトップを誇る／社会インフラ等優良顧客多数／管理職候補として組織を牽引】

■業務内容:

当社は、5Gや6Gなどの大容量高速通信インフラを支える部品メーカーとして、特に光コネクタや電気コネクタなどの製品を開発しています。

顧客の要望ごとにオリジナルの仕様を設計・開発することで高付加価値な製品を開発し、海外製の安価な規格品トランシーバとの価格競争を回避して

います。

高度な技術により提供する製品は、鉄道・電力などの精密さが問われるシステムや、国防・災害に関わる重大なシステムに用いられています

製品開発の主軸として次世代通信技術の進化を推進していきましょう。

■業務詳細:

デザイン・インから量産開始前までの開発を一気通貫でお任せし、担当プロジェクトをリードいただきます。

・開発業務全般を担当

・電気コネクタ、光コネクタ、丸形コネクタ既存部品の改善、変更

・新分野での新製品の設計、開発

※コネクタの可能性を広げるために、高い技術を駆使し新規事業にも進出する予定です。ご希望に応じて、そちらに携わることも可能です。

■組織構成:

男性10名、女性パート2名、男性アルバイト2名(週1)で構成がされており、幅広い年齢層でフラットな雰囲気があります。

■働き方:

車通勤可能、平均残業10h程度(繁忙期でも20h以内)、年休125日、平均勤続年数15年と長期就業が叶う環境です。

■業務の面白み

1顧客と、創造的なアイディアを出しながら、製品開発のプロセスに参加することで、モノづくりをしていく楽しさを体験できます。

2積極的に他部門とコミュニケーションを行い、リーダシップを発揮することで、プロジェクトの推進に貢献する中心的な役割を担います。

3自ら開発に携わった製品が次世代の高速通信インフラ等に採用されることで、業務に達成感を強く感じることができます。

■コネクタとは:

電子部品やケーブルなどを他の部品に簡単に着脱できるように設けられた部品を指します。

例)パソコンの有線の先端部分、Wi-Fi・電話機などの接続部分等

※詳細は同社HPより、ご覧ください。

■必須要件:

・設計、開発の実務経験(顧客折衝を含む)

・プロジェクトリードに携わった経験

想定年収:500万円〜600万円

月給:315,000円〜370,000円

月額(基本給):315,000円〜370,000円

月給制

※海外赴任時には海外赴任手当が発生します。

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月、12月)※年間4ヶ月程度

就業時間:8:20〜17:10(所定労働時間:8時間0分)

休憩:50分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇(2025年度実績10日)、慶弔休暇、有給休暇(継続勤務年数に応じ付与)、特別休

暇、介護休暇、育児休暇

通勤手当:有 全額支給

家族手当:有 家族手当

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

企業型確定拠出年金(DC)、確定給付年金(DB)あり

寮社宅:無 補足事項なし

退職金制度:有 定年嘱託制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:■資格取得援助(必要に応じ対応)

■自分で選択できる外部研修制度あり

■選考フロー:

書類選考→1次面接(開発責任者・人事責任者)→2次(最終)面接(社長・人事責任者)

※場合によって選考フローが変更となる場合もあります。

※一次面接がWEBの場合は、最終面接前に現場見学を設けます(希望された場合)。

面接回数: 2回

筆記試験: なし