【大阪・平野区】生産技術職(給水装置メーカー)◆残業ほぼ無しでWLB◎／70年黒字経営

〜創業80年以上／給水装置メーカー／約400名規模／売上高141億円／グッドデザイン賞を受賞／「事実上の業界標準」の製品多数※シェアトップ製

品を保有するニッチトップ優良企業〜

■概要:

生産技術職として、給水装置(バルブ・継手・蛇口・分水栓など)を製造する工場における設備管理と生産ライン改善をお任せします。

・生産設備の不具合修理・メンテナンス

・新規機種(新製品)の立ち上げ業務

・現場改善(ライン改善・効率化) 他

■働き方について:

休日:年間休日120日(土日祝)

残業時間:技術部門はほとんど残業実績がございません。

本社工場勤務で転勤なしで長く働いて頂けます!

■当社について

◎給水システムのリーディングカンパニー

水の安定供給を支える給水装置の研究・開発・製造・販売を一貫して行う企業。業界で唯一、給水システムをトータルに創造する立場を掲げています

。

◎80年以上の歴史と黒字経営の安定性

創業80年以上、1952年設立の老舗企業。

長年にわたり黒字経営を継続しており、経営基盤の安定性が高いです。

◎高い技術力と業界標準(デファクトスタンダード)製品の存在

給水装置の分野で、高いシェアを持つ製品が多数。

先見性のある企画と開発力により、業界標準となった製品を多く生み出しています。

グッドデザイン賞を連続受賞するなど、デザイン面も評価されています。

◎幅広い製品ラインと事業領域

給水栓、止水栓、継手、メーターユニット、サドル分水栓など給水システム全般を網羅。

近年は水以外のエアー配管事業にも挑戦し、事業を拡大しています。

◎社会貢献・海外展開への積極姿勢

ベトナムをはじめとした途上国の水供給インフラへ技術で貢献。

「水」から「流体」への技術展開も進めており、海外プロジェクトも増加。

\業界未経験歓迎!／

■必須要件:

何かしらの設備メンテナンス等のご経験(目安3年以上)

第一種電気工事士、第一種電気主任技術者、第二種電気主任技術者の資格をお待ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:360万円〜500万円

月給:243,600円〜330,000円

月額(基本給):243,600円〜330,000円

※上記年収は目安になります。経験・スキルを考慮し決定いたします。

■賞与年3回(年3回(7月、12月、決算賞与)

■その他各種手当(資格手当、食事手当等)

就業時間:8:30〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分(12:00〜13:00)

時間外労働:有

月社内全体平均残業時間8h程

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

週休2日制(土・日・祝日)、年末年始、夏季、GW

※会社カレンダーにより、年間5〜7回ほど土曜出社日がありますが、多くの従業員が土曜日に有給休暇を取得しており、実質

土日が基本的にお休みになります。

通勤手当:有 全額支給(非課税範囲内)

家族手当:有 配偶者1万円、その他扶養家族1名につき3千円

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

寮社宅:有 通勤不能な場合は借上社宅寮制度あり(会社規定有)

退職金制度:有 最長65歳までの再雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:新入社員研修、階層別集合研修、中途入社営業社員研修等

■選考フロー:

書類選考→1次面接(対面)→最終面接(WEB)→内定

*1度は必ず対面となります。

最終は社長になりますので大阪本社となります。

面接回数: 2回

筆記試験: なし