【新橋】電動パワトレインシステム開発プロセス管理(A-SPICE)<パワトレ>
株式会社デンソー
ミネベアミツミ株式会社
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| 企業名 | ミネベアミツミ株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 生産技術・生産管理 |
| 想定年収 | 年収500〜750万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都多摩市鶴牧2-11-2 |
| 年間休日 | 121日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
◆◇プライム上場/ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける総合精密部品メーカー◆◇
※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミネベアミツミ株式会社、出向先はミツミ電機株式会社となります。(年収や待遇などは全社統一です)
■業務内容:
光デバイス事業部にて、生産技術の工程設計エンジニアに携わっていただきます。
・スマートフォン用カメラアクチュエータの生産工程における工程設計、工法開発
・検証・工程の生産性改善
・海外工場での工程立ち上げ、指導
■業務詳細:
生産性の高い製造ラインを実現し、収益拡大に貢献するミッションを担っていただきます。国内の事業所にて最適な製造プロセスを開発・改善し、量
産拠点(フィリピン・セブミツミなど)への展開までを牽引していただきます。具体的には以下の業務を想定しています。
・新機種に対応した生産工程設計、工法開発
・フル自働化ラインの構想・設備導入・検証
・海外生産拠点(セブミツミ等)への技術移管、現地指導
・量産時の工程改善(歩留まり向上、タクト短縮、ダスト対策)
・品質管理基準書や作業マニュアルの作成・標準化
■やりがい:
国内(山形/多摩)に開発拠点があるため、自分のアイデアがダイレクトに製品の品質や生産性に反映されます。特に生産性向上という高い目標を掲げ
る本プロジェクトでは、従来の常識を覆す改善が求められます。自身の手掛けた生産工程がフィリピン工場へと展開され、世界中のスマートフォンに
搭載されていく手応えは、エンジニアとして貴重の経験になります。
■教育体制
ご経験に応じてOJTで業務に習熟いただきますのでご安心ください。ベテラン社員も多く、わからないことを聞きやすい環境です。
■出向について:
※入社後「ミツミ電機株式会社」へ在籍出向となります
◇企業名:ミツミ電機株式会社について:
◇事業内容:
・電気機械器具の製造および販売
・計測機械器具、光学機械器具、医療衛生機械器具および電子工業応用製品の製造および販売
・金属工業製品及び金属材料の製造および販売
・窯業製品の製造および販売
◇本社:東京都多摩市鶴牧2-11-2
■必須条件:
・生産工程の工程設計、工法開発経験(2年以上)もしくは、工程立ち上げ、指導、検証経験(2年以上)
・海外出張可能な方
高等専門学校卒業以上
想定年収:500万円〜750万円
月給:250,000円〜400,000円
月額(基本給):250,000円〜400,000円
※ご経験や能力によって前後する可能性がございます。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 10:10〜15:00
フレキシブルタイム:有 7:00〜10:10、15:00〜22:00
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:15
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:5日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、ライフサポート休暇、特別休暇
通勤手当:有 全額支給(社内規定による)
家族手当:有 福利厚生欄参照
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
社会保険完備
退職金制度:有
定年:65歳
教育制度/資格補助:海外工場研修、若手・中堅社員研修、語学研修、中間管理職研修など
◆選考フロー:
書類選考→面接(1回)→内定
※書類選考後、面接1回で合否を判断します。
面接回数: 1回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【新橋】電動パワトレインシステム開発プロセス管理(A-SPICE)<パワトレ>
株式会社デンソー
【東京】ロボット自動化システムエンジニア◇最適な自動化ラインを構築◇プロセス・設備・制御・システム
株式会社MujinJapan
【リモート可/東京】生産技術系CAE解析エンジニア※技術とビジネスの両輪でキャリアアップ/在宅可
株式会社JSOL(NTTデータ×日本総研G)
【アパレル生産管理】衣料廃棄0・お客様の満足と環境を守る◆キャリア女性向けブランドkayme
kayme株式会社
【1回面接】【多摩地域(中央線沿線)/生産技術】医療用プローブの生産ラインの構築業務
株式会社メイテック