【茨城】研究開発職(ヘアケア)◆処方開発／シャンプー等の製品化／ODM挑戦可／安定基盤×成長フェーズ

【ヘアケア製品／処方開発／ODM・OEM対応／新製品企画／安全性試験／裁量ある環境／研究開発本部配属】

ODM強化フェーズで、シャンプーやトリートメントなど多様な剤型の開発に挑戦できます。エア・ウォーターグループの安定基盤を背景に、技術力を

発揮しながら成長できる環境です。

■採用背景

欠員補充のための募集です。ODM事業を強化し、化粧品業界でのシェア拡大を目指すフェーズにあります。

■業務内容

ヘアケア用品を中心に、受託案件や自社製品の処方開発を担当します。依頼内容をもとにサンプルを作製し、顧客評価を反映して仕様を決定。安全性

・安定性試験まで一連の工程を担います。シャンプー、トリートメント、ヘアオイルなど幅広い剤型に対応し、ODM製品の企画設計にも関与。実験室

での試験やレポート作成、取引先との打ち合わせも行います。メンバーのサポートや進捗管理も期待されるため、主体的に動きながら品質と納期を両

立する力が求められます。

■業務の魅力

ODM強化により、大学との共同研究や国際学会での発表など、基礎研究から応用まで幅広く携われます。顧客要望を形にする過程で、技術提案や新製

品開発に裁量を発揮できる点も魅力です。

■働く環境

部長・課長の下、リーダー含む9名体制で、20〜30代が中心の組織です。

マイカー通勤可、借上げ社宅制度あり(自己負担25%)。

基本は茨城研究所での勤務ですが、一部本社ラボの勤務もございます。

■働き方

平均残業15時間程度でメリハリある勤務

借上げ社宅制度で遠方からの応募も安心

ODM案件に挑戦できる成長フェーズ

■キャリアパス

縦方向は主任・リーダー・課長へと昇格可能。横方向ではトイレタリーや工業系製品の開発にも関われる機会があります。

■企業魅力

エア・ウォーター・リアライズ株式会社は、エアゾール事業を基盤に化粧品・トイレタリー・工業製品など幅広い分野でODM・OEM開発を手掛ける技

術志向型企業です。特にスプレータイプ製品の開発力は国内でも希少で、小ロット対応や高い品質管理体制を強みとしています。エア・ウォーターグ

ループの一員として、安定した経営基盤と新規事業への積極投資を両立。大学との共同研究や国際学会での発表など、研究開発を重視する文化があり

、技術者が成長できる環境です。

■必須要件

化粧品の処方開発経験(ヘアケア化粧品に限らず、化粧品の処方開発のご経験がある方はご応募ください!)

危険物取扱者資格(甲種または乙4)をお持ちの方

高等学校卒業以上

想定年収:440万円〜650万円

月給:245,000円〜360,000円

月額(基本給):240,000円〜350,000円

その他固定手当/月:5,000円〜10,000円

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(6月・12月)※4.6か月(昨年度実績 ※6月、12月)

※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。

※上記年収は、平均残業15時間分の手当を含んでおります。

就業時間:9:00〜17:45(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

残業平均:15時間程度/月 時差出勤制度あり(月ごとに7:30〜10:00の間で始業時間を設定可能)

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜12日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率100%

年次有給休暇(入社月によって付与日数が変動)、産前産後・育児・看護・介護各休暇、慶弔休暇、年末年始休暇(7日)、盂蘭

盆会(8/15)、その他休暇(当社年間カレンダーによる)

通勤手当:有 マイカー通勤費(ガソリン代を通勤距離に応じて支給)

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:無 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 借り上げ社宅制度有 ※自己負担割合25%程度

退職金制度:有 確定拠出年金

定年:60歳

教育制度/資格補助:■エア・ウォーターグループ研修(各種)、職能別各種研修

■通信教育制度

■資格取得奨励金制度

■選考フロー:

書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定

※一次面接はオンライン可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり