【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
スタンレー電気株式会社
応募は無料です。United Worldのキャリアアドバイザーが企業へ推薦します。
| 企業名 | スタンレー電気株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収400〜900万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒225-0014 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-1 |
| 年間休日 | 121日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
〜安定性抜群の独立系グローバルメガサプライヤー/住宅手当やこども手当等福利厚生も充実しており、長期就業が目指せる環境〜
■募集の背景
LEDディスプレイや高精細ランプの制御技術が進化し、ライティング機能の高度化が進んでいます。それに伴い、画像処理や高速通信などの新たな技
術が求められるようになり、開発体制の強化が必要となっています。そこで、即戦力として活躍できる経験者を募集し、技術力向上と開発スピードア
ップを図ります。
■業務概要
LEDディスプレイの電源・制御回路開発をお任せします
■業務詳細
・LEDディスプレイのシステム設計
・MiniLED、μLEDを制御するための電源、制御回路設計
・回路CAD(OrCAD)による回路図作成
・Spice等のシミュレーションツールによる動作検証
・電源、制御回路関係の評価(EMC、信頼性試験)
■担当製品の特長
MiniLED、μLEDを用いたディスプレイ市場は、今後高付加価値製品として成長が期待されています。
■仕事の魅力
自分が設計した製品が量産され、市場で見たときの達成感が味わえます。
中途入社者も多数在籍しており、馴染みやすい環境となっております。
■入社後の中長期的なキャリアパス
ハードウェア設計者として、将来的にはマネジメント領域またはエキスパート領域のどちらかに進むことができ、マネジメント領域では、人材管理や
開発管理を担い、エキスパート領域ではハードウェア設計の専門分野をさらに深めることができます。
■働き方
フレックスタイムは業務状況に合わせて利用しております。
在宅勤務については業務に影響のない範囲で利用可能ですが、物づくりや測定評価のため、基本的には出社勤務をしています。
■外出・出張の有無
得意先との打ち合わせはリモートが多いですが、場合によっては国内外出張の可能性もあります。
■必須条件 ※以下、いずれか3年以上のご経験必須
・回路設計(電源回路、制御回路、FPGA、マイコン等)
・回路知識(アナログ、デジタル)
・回路CAD
・電源、回路関係の評価(EMC、信頼性試験)
※画像処理エンジンを中心としたシステムの立案または表示デバイスなどの周辺機器を統合する回路設計経験をお持ちの方を募
集いたします。
・ディスプレイ用制御回路の設計・評価経験
・組込用ソフトウェアの設計経験
・LEDドライバ汎用ICの使用経験
高等専門学校卒業以上
想定年収:430万円〜900万円
月給:240,000円〜450,000円
月額(基本給):240,000円〜450,000円
※スキル、経験に応じて前後する場合がございます
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月、12月)
労働時間区分:フレックスタイム制
コアタイム:有 13:00〜15:00
標準的な勤務時間帯:8:30〜17:30
休憩:60分
時間外労働:有
完全週休2日制(土日)
年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
完全週休2日制(業務や職種により休日出勤の可能性有/代替休日取得制度有)有給休暇(入社月から取得可/キャリア入社者は
入社月により変動あり)チャージ休暇:勤続5年で1週間、10年で1ヶ月の休暇を取得可
通勤手当:有 会社規定に基づき支給
住宅手当:有 会社規定に基づき支給
家族手当:有 こども手当(18歳未満18,000円/人)
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
確定拠出年金制度あり
寮社宅:有 借上社宅制度
退職金制度:有 補足事項なし
定年:65歳
教育制度/資格補助:中途入社者研修、各階層別研修、各職能別研修、公的資格取得奨励金制度、ほか
【選考フロー】
書類選考⇒WEB適性テスト⇒1次面接⇒最終面接⇒内定
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
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【川崎】冷蔵庫先行開発マネージャ―(先行開発・製品戦略・プロモーション)★再雇用制度有/年齢制限なし
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株式会社BREXATechnology