未経験歓迎!【江東区】サービスエンジニア(ボイラーの定期点検・修理)※土日祝休み/教育体制◎

年収350〜450万円 東京都江東区 正社員 未経験歓迎

株式会社ヒラカワ

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募集要項

企業名株式会社ヒラカワ
職種サービスエンジニア
想定年収年収350〜450万円
雇用形態正社員
勤務地〒135-0047 東京都江東区富岡2丁目2番11号ふくせい1ビル3F
年間休日122日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜機械いじりが好きな方歓迎!未経験から活躍できる環境/宿泊出張ほぼなし/中途入社の方多数活躍中/プライベート充実!/福利厚生・キャリア

ップ制度◎〜

あなたが点検・修理するのは「ボイラー」や「温水ヒーター」。

これらは、病院・ホテル・スーパー銭湯・食品工場・ビルの冷暖房など、

私たちの生活に欠かせない場所で使われています。

■職務内容:

・点検・修理・部品交換:1日で1~2件の現場対応(東京、山梨メイン)

※訪問の予定はご自身で顧客と調整していただくため、自由度は高いです。

・報告書の作成

・部品の手配・社内連携などの事務処理

■入社後の流れ:

入社後はメンテナンス担当と営業担当のどちらかについて業務を身につけていただきます!

点検業務など一部の作業を覚えるのが半年程度になります。半年目安で社用車を支給しますので、独り立ちし顧客先を回っていただきます。

※独り立ちした後のサポートも手厚くいたしますので安心ください!

■取り扱い製品:

1蒸気ボイラ:ビルや広い地域の冷暖房設備(地域冷暖房)、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造などの各種工場、滅菌や殺菌

を必要とする病院等で使用されております。

2温水ヒータ:大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く活用されております。

■働き方/福利厚生:

「健康経営優良法人2024」に認定企業!

・直行直帰可

・社用車の貸与あり

・出張:日帰りメインです。

・夜勤:就業時間外に故障などで緊急対応が発生する場合はありますが、コールセンターを別会社に委託しているため、月に数回程度です。

・休日出勤:繁忙期は10月〜2月の秋冬シーズンです。お客様の都合により、どうしても休日作業が必要な場合は月1〜2回程度休日出勤が発生するこ

とがあります。

■本求人の魅力・特徴:

1未経験からでも活躍できる、教育環境・社内風土が整っている!

充実した研修制度や教育制度など、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修などの研修

もあります。

2働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させる事ができる!

応募資格・必須要件

・自動車免許をお持ちの方

歓迎する経験・スキル

・工場・機械・電気の製造現場での就業経験のある方

・工業高校もしくは理系卒の方

※業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/第二新卒歓迎

※整備士、サービスエンジニア、メンテナンス業務などのご経験の方も歓迎です!

給与

想定年収:385万円〜480万円

月額:214,285円〜271,428円

年額(基本給):3,000,000円〜3,800,000円

14ヶ月分で支給(月給+賞与2ヶ月分)

■昇給:年1回

■賞与:年2回(7月と12月にそれぞれ1ヶ月分を上乗せして支給)

■決算賞与あり

■平均年収:業績賞与込/残業代は別途支給

主任(係員から6年程度/最短3年)460万円

係長(主任から6年程度/最短3年)540万円

課長(係長から3年程度/最短3年)670万円

勤務時間

就業時間:8:45〜17:30(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

■平均残業時間:20時間程度(繁忙期は30〜40時間程度)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW(暦通り)、夏季休暇4〜5日(土日込)、年末年始休暇5〜7日、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、

特別休暇

※月に数回休日出勤の場合あり(振替休日を取得)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月50,000円まで

住宅手当:有 同社規定による

家族手当:有 同社規定による

厚生年金基金:有 同社規定による

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

寮社宅:有 福利厚生その他欄参照

退職金制度:無 退職慰労金制度あり

定年:65歳

教育制度/資格補助:■資格取得手当(取得後に受験料分を支給)

■資格取得報奨金制度

■8段階あるグレード制が設けられており、未経験の方でもキャリアップが可能です。

選考について

■選考フロー:

書類選考→面接→内定

※面接回数は変更となる可能性があります。

※面接は基本は対面でおこないます

面接回数: 1回

筆記試験: なし

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