【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
河西工業株式会社
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| 企業名 | 河西工業株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 機械設計 |
| 想定年収 | 年収500〜650万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 神奈川県高座郡寒川町 |
| 年間休日 | 121日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
〜CATIA V5の実務経験をお持ちの方歓迎!/企画〜量産まで一貫/国内トップ級シェア製品あり〜
CATIA経験を軸に、自動車内装の製品開発へ挑戦。設計に留まらず、
関係者と協働しながら量産まで関わることで、完成品に直結するやりがいと設計者としての成長機会を得られるポジションです。
■採用背景
事業拡大および体制強化に伴う増員です。
■業務内容
自動車内装の樹脂部品設計を担当します。3DCAD(CATIA V5)を用いた製品設計を中心に、
社内関係部署や顧客と仕様・形状の打合せを行い、試作検証を踏まえて量産化まで一貫して携わります。
単なるモデリングにとどまらず、設計意図の説明や改善提案を通じて品質・機能を高める役割を担います。
プロジェクトでは開発・製造など多部門と連携し、要件の調整や課題解決を行います。
自動車業界の経験がなくても、CAD設計の基礎と学習意欲があればキャッチアップ可能です。
■業務の魅力
・設計〜量産まで関与し、製品全体を見渡す経験が得られる
・完成車に搭載され、世界で使用される製品に携われる
・未経験領域でも学習力と提案力を活かし成長できる環境
■働く環境
自動車内装部品の企画・開発から生産・販売まで一貫して手掛ける体制。
ドアトリムで国内トップシェアを持つ事業基盤のもと、関係部署と連携しながら開発を推進します。
■働き方
・在宅勤務制度あり
・フレックスタイム制(コアタイムなし)
・土日休み(会社カレンダーに基づく)
■キャリアパス
設計実務を通じて製品開発プロセスの理解を深め、将来的にはより上流の設計や開発推進、グローバルなプロジェクト対応へと役割を広げられます。
専門性を高めながら、設計者としての領域拡張が可能です。
■企業魅力
1946年創立の自動車内装部品メーカー。研究開発・設計・製造・販売まで一貫体制を持ち、カーインテリア分野で実績を積み上げています。
〜業界未経験歓迎〜
■必須要件:
・CATIA V5の実務使用経験者
・樹脂部品の設計に関する知識やご経験
・自動車内装製品の開発業務経験
・英語での業務に抵抗がない方(読み・書き・会話)
高等専門学校卒業以上
想定年収:500万円〜670万円
月給:240,000円〜330,000円
月額(基本給):240,000円〜330,000円
■ご経験・年齢・スキル・前職等を考慮の上決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回(7月、12月)2026年度見込み:年4.5ヶ月分
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:8:00〜17:00
休憩:60分(12:00〜13:00)
時間外労働:有
月平均40時間程度
完全週休2日制(土日)
年間有給休暇:2日〜15日(下限日数は、入社直後の日数となります)
■夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇 など
※年間休日:121日(会社カレンダーに準じて振り分け)
※基本的に祝日は出勤となりますがその分連休を長めに設定しております
通勤手当:有 全額支給
住宅手当:有 月8,000円の支給があります。
家族手当:有 配偶者1万円 第一子5千円 第二子5千円
厚生年金基金:有 当社規定による
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
寮社宅:有 社宅
退職金制度:有 当社規定による
定年:60歳 再雇用65歳まで
教育制度/資格補助:入社後、OJTを基本とした研修を実施。その他階層別研修等は適宜実施致します。
■選考フロー:
書類選考→面接(1〜2回)→内定
※面接回数は上下する可能性がございます。
面接回数: 2回
筆記試験: なし
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【横浜】開発設計エンジニア(課長候補)〜業界注目のパワー半導体製造に携われる〜/管理職
株式会社ニューフレアテクノロジー
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株式会社BREXATechnology