【福岡】工作機械の先行開発(ワイヤ放電加工機、研削盤など)◇東証上場/メカ・エレ・ソフト不問
西部電機株式会社
株式会社黒木工業所
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| 企業名 | 株式会社黒木工業所 |
|---|---|
| 職種 | 製造スタッフ |
| 想定年収 | 年収400〜500万円 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 〒807-1306 福岡県鞍手郡鞍手町大字古門字兵丹3109-12鞍手工業団地内 |
| 年間休日 | 120日 |
| 当サイト掲載日 | 2026年10月18日 |
【「溶接のKUROKI」/「見た目だけではない、溶接・機械加工の奥深さ!」/特殊技術をもつ国内有数企業!/業績絶好調!/大手取引多数/明確
な評価制度のもと、キャリアアップを実現!/ワークライフバランス抜群◎】
\\当社の魅力//
◎高度&特殊な技術を武器に安定した業績を維持
◎日本製鉄、東京製鐵、三菱重工、東ソーなどと取引
◎明確な評価制度のもと、キャリアアップを実現
●業務概要:
製鉄所関係の大型機械装置部品の溶接修理・補修を請け負う当社において、製造・技術スタッフとして、課長のもと、工程管理、設備管理、安全衛生
などを担当してもらいます。
当社のものづくり力向上のために、これまでの経験をいかんなく発揮してご活躍頂ける方を募集しています。
●業務詳細:
ご経験の応じて下記いずれかの業務を担当いただきます。
■工程管理業務:各工程の生産性向上のための改善活動、効率化
■設備管理業務:工場内の大型機械設備や溶接器具の予防保全管理、設備メーカーとの調整
■安全衛生業務:日常パトロール、KY活動、教育・指導
●ワークライフバランス抜群:
〜当社における働き方〜
◎年間休日115日
◎有休取得しやすく、同ポジションの社員の取得実績はほぼ100%です!
◎残業時間は、月20〜25時間程度。抜群のワークライフバランスが自慢です!
◎穏やかな社風の中、メリハリをつけた勤務が可能です!
●評価制度:
評価は半期に1回実施。加えて年1回、各現場で個人面談を行っています。評価はスキル、業務遂行能力、勤務態度、成果等、多面的に鑑みて決定して
おり、その内容を待遇や配置、職位へ反映しています。能力に応じて等級があり、頑張った分だけ着実に昇格を望めます◎
●組織構成:
技術課には3名が在籍しています。(50代管理職1名、30代メンバー1名、その他1名)
※工業製品を扱う会社で下記いずれかの経験がある方※
・機電系の設備保全のご経験
・製造工程管理のご経験
・安全業務管理のご経験
・工場の安全管理や生産性向上に興味を持ち、積極的に改善提案ができる方
・チームでの協力やコミュニケーションが得意な方
高等学校卒業以上
想定年収:420万円〜540万円
月給:237,000円〜297,000円
月額(基本給):237,000円〜297,000円
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※想定年収には月平均残業時間20時間分の残業代が含まれています。
■昇給:年1回(4月) ※入社1年以内は対象外
■賞与:年2回(7月・12月) ※前年度実績:3.5ヶ月分
就業時間:8:00〜17:00(所定労働時間:8時間0分)
休憩:60分
時間外労働:有
■月平均残業時間:25時間程度
完全週休2日制・会社カレンダーによる
年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)
■土日(年に4日ほど土曜出勤ありますが、その分は代休付与されます※会社カレンダーによる)、GW、夏季休暇、年末年始休暇
、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇 等
■有給取得率:60%超(年間約15日)
通勤手当:有 上限32,000円/月
住宅手当:有 10,000円/月 ※福利厚生その他欄参照
家族手当:有 ※福利厚生その他欄参照
健康保険:有
厚生年金:有
雇用保険:有
労災保険:有
■各種社会保険完備
退職金制度:有 勤続3年以上
定年:60歳 雇用延長制度あり:65歳まで
教育制度/資格補助:■資格取得支援制度(業務に必要な資格は全て会社負担で取得可能)
■OJT教育・OFFJT教育
■各種研修会
■選考フロー:
書類選考 > 面接(1〜2回)・適正検査 > 内定
※1次面接でオンライン面接となった場合は、面接回数が2回になります。
面接回数: 2回
筆記試験: あり
掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。
【福岡】工作機械の先行開発(ワイヤ放電加工機、研削盤など)◇東証上場/メカ・エレ・ソフト不問
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