【福山】品質管理◆自社製品の品質保証・管理業務/賞与年2回/完全週休2日

年収400〜600万円 広島県福山市 正社員 未経験歓迎

テラル株式会社

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募集要項

企業名テラル株式会社
職種品質管理・品質保証
想定年収年収400〜600万円
雇用形態正社員
勤務地広島県福山市
年間休日123日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

〜業界シェアトップクラスのポンプメーカー/創業100年以上の安定基盤/転勤なし・平均勤続年数14年〜

■業務内容:

自社製品の品質管理ポジションです。

■業務詳細:

・不適合の防止活動:工場内監査、外注監査(国内・国外)

・不適合の再発防止活動:不適合の監視、分析、フィードバック、対策の支援、対策状況の維持確認

・新規取引先の評価:品質監査

・新製品開発時の工程評価:試作。パイロット、量産の監査

・品質意識向上に向けた取り組み:検査員のトレーニング、品質手帳の活用、不適合事例の作成・活用

【その他】

QC活動の推進、外部審査機関による審査対応、システムの文書の管理

■入社後にお任せする仕事

これまでのご経験、スキルに合わせてお任せする業務を決定いたします。

・工場内監査、外注監査などの各種監査

・不適後の監視

・分析資料の作成など

入社後は、不適合品の内容をもとに、関係部署と連携しながら原因や発生状況を確認する業務から担当していただきます。その後、OJTを通じて工場

内監査や国内・海外のサプライヤー監査にも携わり、品質管理業務の幅を広げていただきます。

■1名当たりの担当業務数

工場内監査では、製造部を対象に標準ドキュメントに基づいた監査を実施しています。製造部は4つの課で構成されており、1人につき1つの課を担当

し、監査や是正対策の確認を行います。

また、期初に外注監査対象のサプライヤーを選定し、1人あたり2〜3社を担当していただき国内・海外で実施される試作品や量産前評価(パイロット

生産)の立ち会いを行い、品質確認や評価にも携わっていただきます!

■配属先の編成

品質保証部 品質管理センター

10名(30代:1名 40代:1名 50代:1名 60代以上:7名)

キャリア入社の方も活躍してます!

<品質管理センターの紹介>

品質管理センターは、テラル製品の信頼性と顧客満足度向上を担う重要な部署です!

品質改善を通じて会社の損失コスト削減に貢献し、関係部署と連携して製品改善に取り組むことで顧客満足度の向上に寄与しています。

※適性検査を3日以内に受験していただきます。ご希望あれば延長も可能です。

応募資格・必須要件

<職種未経験歓迎!>

■最終学歴:大卒以上、高専卒以上

※工学部卒(機械/電気/材料系学科)

■必須条件:下記いずれか必須

・機械メーカーでの就業経験がある方

・品質管理のご経験のある方

歓迎する経験・スキル

・品質保証の仕事に挑戦したい方(未経験者歓迎!)

・QC検定3級以上、ISO9001の知識保有者

・中国語、英語ができる方

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:410万円〜600万円

月給:260,000円〜316,000円

月額(基本給):221,000円〜265,000円

※固定残業手当は月、19時間0分、39,000円〜51,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※上記年収は個人のスキル、経験に応じ決定します。

■昇給:年1回(6月)

■賞与:年2回(7・12月/昨年度実績4.4ヶ月分)

■年収例:

470万円/33歳/月給30万円+賞与

500万円/41歳/月給34万円+賞与

520万円/50歳/月給38万円+賞与

勤務時間

就業時間:8:00〜16:50(所定労働時間:7時間50分)

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月20〜30時間程度(毎水曜、第1金曜ノー残業デー)※残業時間は、対応案件により増減します。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり 育休後復帰率93.3%

GW、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

※年2〜3日祝日の振替有

※有給休暇 入社半年経過時点10日最高付与日数20日(最大保有日数40日)

待遇・福利厚生

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 社内規定による

家族手当:有 月4,000円/人、上限3人まで

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 企業型確定拠出年金あり

定年:60歳 継続雇用制度あり

教育制度/資格補助:資格支援制度、資格手当

選考について

■選考フロー:

書類選考→適性検査(Web)→1次面接(Web)→最終面接(対面)→内定

※入社日はご相談に応じます。

※応募から内定まで約1〜2ヶ月

※面接日はご相談に応じますので、お気軽にご応募ください。在職中の方は、平日18時以降での調整も可能です。

※適性検査を3日以内に受験していただきます。ご希望あれば延長も可能です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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