【新宿】化粧品原料の研究開発※課長クラス◇テーマ立案から量産化まで一貫して担当◇大手取引多数!

【有機合成技術◎界面活性剤・機能性油剤・増粘剤、ゲル化剤の知見活かす／技術と組織を牽引する課長候補*次世代研究組織の中核】

■ミッション

有機合成や機能性原料開発に関する専門知識を活かしながら、新規原料開発プロジェクトの推進と若手研究員の育成を担っていただきます。

現在、研究開発部門は若手社員が多く在籍しており、組織の技術継承と研究レベル向上が重要テーマとなっています。本ポジションでは、有機合成技

術を活かしながら、化粧品・医薬部外品市場に向けた新規原料開発を推進いただきます。

■仕事内容

機能性原料の研究開発および研究開発チームの技術マネジメントをお任せ。研究だけに留まらず、成果が出れば特許出願や学会発表など、自らの研究

成果を広く発信できる環境です。

・新規機能性原料の研究テーマ立案

・新規化合物の設計および開発方針の策定

・有機合成研究の推進および技術レビュー

・各種分析機器を用いた評価・解析

・構造活性相関の検討

・特許出願、学会発表

・量産化に向けた製造部門との連携

・若手研究員の育成、技術指導

・研究テーマの進捗管理およびマネジメント

※使用機器:HPLC、GC、NMR、IR、DSC など

※組織構成:部長1名、メンバー2名(20〜30代)

■このポジションの魅力

◎研究者としてだけでなく、技術組織をつくる側へ

プレイヤーとして研究を続けながら、技術リーダーとして組織づくりにも携われるポジション

◎新規原料開発の上流から関われる

既存改良ではなく、新規原料開発が中心。テーマ立案から特許、量産化まで一貫して関与でき、自身のアイデアを事業化まで導くことができる

■同社の特徴

同社は、肌の構成関連成分の開発と共に化粧品開発にも取り組んでおりました。安心安全はもとより、毎日使用する化粧品の使用性の良さに拘った化

粧品原料・化粧品を開発しており、同社のマーケットは創業当初から海外にもあります。

日本国内外で活躍でき、同じ志を持ち、ともに成長し合えるような行動力とアイディアに満ち溢れた人材を求めております。

少数精鋭なので、一人一人のマンパワーがとても重要です。研究の基盤を構築していくのにやりがいを感じる、研究職として成長していきたい、

そんな研究熱心な方を歓迎いたします。

■必須要件:

・界面活性剤・機能性油剤・増粘剤／ゲル化剤などの構造活性相関の理解

・各種分析機器の理解・経験

・有機合成スキル

・薬剤師資格

・化粧品処方開発を始めとした化粧品領域での経験

・好奇心旺盛さ、フロンティアスピリット・創造性

大学卒業以上

想定年収:600万円〜1000万円

月給:400,000円〜670,000円

月額(基本給):325,000円〜550,000円

※固定残業手当は月、20時間0分、75,000円〜120,000円を支給

超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

※給与詳細は経験・能力を考慮のえ、当社規定により決定します。

■賞与:あり

就業時間:9:00〜18:00(所定労働時間:8時間0分)

休憩:60分

時間外労働:有

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

通勤手当:有 交通費支給

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種保険完備

教育制度/資格補助:補足事項なし

■選考フロー:

1次面接(研究開発事業部部長)→2次面接(研究開発事業部部長)→3次面接(代表)

※面接は2〜3回行う予定です。

面接回数: 3回

筆記試験: なし