未経験歓迎【京都】サービスエンジニア◆歯科用医療機器/年休127日/教育体制◎/直行直帰可

年収400〜500万円 京都府京都市 正社員 未経験歓迎

朝日レントゲン工業株式会社

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募集要項

企業名朝日レントゲン工業株式会社
職種サービスエンジニア
想定年収年収400〜500万円
雇用形態正社員
勤務地〒601-8203 京都府京都市南区久世築山町376-3
年間休日127日
当サイト掲載日2026年10月18日

仕事内容

\残業20時間程度!機械・PC・ネットワーク・歯科デジタル技術など、幅広い技術知識と問題解決力が身に付く仕事/

■職務内容:

当社の歯科デジタル事業におけるサービスエンジニアとして、全国の歯科医院・歯科技工所などのお客様を訪問し、CAD/CAM関連製品を中心とした歯

科用医療機器の修理・メンテナンスをお任せします。

このポジションの大きな役割は、各営業所だけでは対応が難しい修理・トラブル案件に対して、本社から全国へ出張し、技術面から問題解決を担うこ

とです。

製品に故障や不具合が発生した際には、まず現場の状況を確認し、症状や使用環境などから原因を一つひとつ切り分けます。そして、必要な修理・部

品交換・調整を行い、使える状態に戻すところまで、自らの技術力で解決していきます。

<具体的な業務内容>

・製品の定期点検・保守

・新しい機器の設置・据付・納品

・電話・オンラインによる不具合に関する問い合わせ対応

・各営業所から寄せられる技術的な相談・修理案件へのサポート

・営業担当・営業所と連携したお客様の課題解決

<業務の特徴>

北海道から沖縄まで、さまざまな地域のお客様先への出張が日常的に発生します。一方で、「全国のいろいろな場所を訪れることが好き」「同じ場所

で同じ仕事を繰り返すより、さまざまな現場を経験したい」という方には、大きな魅力になる環境です。

■入社後の流れ:

機械やシステムについて学ぶ2週間程度の研修や、先輩社員の同行・OJTを通じてスキルアップできる環境です。

■企業の魅力:

(1)技術力の高さ:レントゲン装置や医療用画像診断システムを中心に、高度な技術力はを有しています。(Made in Kyoto)

(2)圧倒的なシェア:朝日レントゲン工業社は、歯科用レントゲン装置の国内シェアが業界トップクラスであり、安定した市場地位を築いています

。

(3)医療業界における信頼性:品質や信頼性の高さに定評があり、医療現場からの支持が厚いため、多くの病院や診療所で採用されています。

(4)グローバル展開:海外市場でも積極的な展開を行っており、世界各国の医療現場に製品を提供しています。

(5)社会貢献度の高さ:医療現場に必要不可欠な製品を提供することで、社会貢献度の高い企業であると評価されています。

応募資格・必須要件

・Microsoft Office初級レベル

・普通自動車運転免許をお持ちの方

・全国出張が可能な方

歓迎する経験・スキル

1機械などの修理/メンテナンス経験 2医療機器、産業機器、工作機械、複合機などの修理/メンテナンス経験 3サービスエ

ンジニアの経験

4機械の構造に関する知識 5PC/ネットワークに関する知識

学歴

高等専門学校卒業以上

給与

想定年収:410万円〜500万円

月給:236,500円〜286,000円

月額(基本給):226,000円〜260,000円

その他固定手当/月:10,500円〜26,000円

※給与詳細は経験・能力を考慮の上、規定により決定します。

■その他手当:地域差手当(基本給の3.3%)、外勤手当、インセンティブ等

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年2回(7月、12月)

■年収例:430万円/25歳(入社3年)、520万円/35歳(入社7年)

勤務時間

就業時間:8:25〜17:10(所定労働時間:8時間0分)

休憩:45分

時間外労働:有

1日の勤務時間(8h)はそのままに、業務に支障のない範囲で始業・終業時間を約20パターンから選択可能

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(時間有給・半日有給・有給積立制度あり)、慶弔休暇、特別休暇

※休日出勤(月2〜3日)の場合は平日に代休を取得いただけます。

待遇・福利厚生

通勤手当:有 月50,000円まで

住宅手当:有 2,500円(配偶者有かつ世帯主5,000円)

家族手当:有 配偶者8,000円、子供5,000円/人

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

各種社会保険完備

退職金制度:有 勤続3年以上で適用

教育制度/資格補助:・OJT研修

・通信教育制度 等

選考について

■選考フロー:

書類選考→Web試験→1次面接→役員面接→内定

※Web試験:SPI

面接回数: 2回

筆記試験: あり

掲載内容は求人企業から提供された情報にもとづきます。応募前に最新の条件をご確認ください。

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