【日野】製造技術スタッフ<研修・OJT充実／豊富なキャリアパス／エジソン創設の医療機器メーカー>

〜製造現場の経験者歓迎!／OJTによる研修充実／モノづくりに携わった経験をお持ちの方歓迎!／医療機器の生産を支える仕事〜

■業務概要:

安全に、品質の良い製品を、お客様の納期通りに出荷できるよう生産することを目的に、超音波プローブ、CT検出器などの医療機器の生産に関わる業

務を行います。製造ラインリーダー、生産管理、製造技術、EHSなど製造本部内の各チームへの配属もあり、様々な知識と経験を身に付けていただき

ます。

■業務詳細:

安定生産・安定出荷に貢献し、リーン生産方式に基づいた改善活動を通じて生産性向上への貢献* 製造ラインにおける製品の組立、検査、調整作業* 製

造プロセスにおける問題点の特定と解決策の提案* 製造装置の操作、メンテナンス、およびトラブルシューティング* 品質管理基準の遵守と品質改善活

動への参加* 製造記録の正確な作成と管理* 安全衛生に関する規定の遵守と安全な作業環境の維持* 製造チームとの連携、コミュニケーション* 製造プ

ロセスの標準化、効率化への貢献* 関連部門(設計、エンジニアリング等)との連携

【組織構成】

当該部門には約100名の社員が在籍しております。

4チームで構成され1チームあたり20-30名／40-50名で構成されています。

また、1チームには2-3名のラインリーダーが着任し業務にあたっています。

※一部のチームは夜勤が発生する場合がございます

≪夜勤について≫

6週間で2週間夜勤対応いただきます(4週日勤・2週夜勤)

・日勤:09:00-17:30

・夜勤:21:00-05:30

※業務に慣れてからになりますので、入社直後はございません。

■GEヘルスケア・ジャパン／日野工場:

世界を代表する外資メーカーでありながら、日本に基幹工場を持つ希少な存在です。世界経済フォーラムから先進工場「Lighthouse」に日本で初認定

され、トヨタなど名だたる企業が学びに訪れる“世界基準のものづくり”を実践しています。医療機器という高い品質が求められる製品を、デジタル技

術と現場改善力で支える環境は、製造業経験を一段上のステージへ引き上げます。日本発の改善が世界に展開される䎺そんな誇りある仕事に挑戦で

きます。

・製造現場での実務経験2年以上

・製造装置の操作、メンテナンスに関する知識

・基本的なPCスキル(Microsoft Office等)

・医療機器製造の経験

・英語でのコミュニケーション能力

高等学校卒業以上

想定年収:400万円〜800万円

月給:300,000円〜600,000円

月額(基本給):300,000円〜600,000円

※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定

■月給制

■昇給:年1回(4月)

■賞与:年3回(7月、12月、翌年3月)

就業時間:9:00〜17:30(所定労働時間:7時間30分)

休憩:60分

時間外労働:有

残業時間:20時間以下

週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:15日〜20日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

週休二日制(土・日)、祝日

年末年始休暇(12/30〜1/4)、その他会社指定日、夏季休暇(入社月により付与)特別休暇(リフレッシュ休暇、特別休暇、慶

弔休暇、ボランティア休暇ほか)、育児休暇

通勤手当:有 マイカー通勤が可能です(条件あり)。

住宅手当:無 社宅制度あり(該当者のみ)

家族手当:無 補足事項なし

厚生年金基金:有 補足事項なし

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 男女独身寮・社宅(社宅規則による※該当者のみ)

退職金制度:有 補足事項なし

教育制度/資格補助:OJT

■選考フロー:

書類選考→面接2回程度

※面接回数は変更になる場合があります

面接回数: 2回

筆記試験: なし