【長野/駒ヶ根】生産管理(データセンター向けコア部品)※世界シェア5割の製品◇プライム上場

〜積極採用中／全体利益の半分を占める主力事業◇AI需要に伴いニーズ好調!／幅広い製品群で世界トップシェアを誇る優良企業〜

■採用背景:

駒ヶ根工場業務課には、実務メインの若手が多いことから、若手と管理職の間を取り持てるような方、

ゆくゆく人材育成に取り組みたい方を募集しています。

業務課において、当社製品であるデータセンター向けコア部品の生産管理業務をお任せします。

サプライヤー選定はされていますので、何をいくつ、どのくらい欲しい等から担当します。

■業務詳細

<まずお任せする業務>

・部品の発注〜出荷までの一貫した管理

・製品納期の調整

・サプライヤーへの発注、納期・数量管理

・購入部品に関する各種調整業務

<ゆくゆくお任せする業務>

・原価意識を踏まえた業務対応

・ITを活用した業務改善の推進

・若手社員へのフォローや育成支援

■組織構成:

業務課には20〜50代の約15名が在籍し、生産管理・購買・経理などを担っています。

管理職2名、生産管理購買7名、経理4名、サポート2名です。約7割が20〜30代の若い組織です。

■入社後の流れ:

入社後はOJTにて先輩または上司がしっかりついて指導。

2か月目には業務に慣れ、ご自身でも徐々に担当いただきます。3か月目から一人で回していただくことを想定しています。

■働き方:

・1LDK／2LDKの家族寮(3〜4万円程)、1Kの独身寮(1〜3万円程)で入居可

・フレックス制度あり、年間休日120日以上、有給消化率96%

・中途入社割合は約2割、上級管理職の中途入社割合も約2割なので昇給昇格のハンデはありません。

・離職率は5%程／中途入社者のアンケートでは、多くが「人間関係が非常に良く働きやすい」といったコメントをしています。

■企業の特徴・魅力:

・ばねの開発や生産で培った自慢の技術を磨き応用し続け、国内・世界トップクラスのシェア製品を多数保有する東証プライム上場メーカー

∟自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%(世界シェアNo.1、国内シェア50%)

∟HDD用サスペンション※ばね技術を応用(世界シェアNo.2)

・自動車業界頼みにならない幅広い製品ポートフォリオで、創立以来80年間経常赤字なしと安定性が魅力

■必須要件:

・製造業での生産管理経験をお持ちの方

・TOEIC600点以上

・ITを活用した業務改善経験

高等専門学校卒業以上

想定年収:700万円〜900万円

月給:350,000円〜450,000円

月額(基本給):350,000円〜450,000円

※経験、能力を考慮した上で決定します。

■月給制

■賞与:年2回(7月・12月／前年度6.2ヶ月分)

■昇給:年1回(4月)

標準的な勤務時間帯:8:30〜17:15

時間外労働:無

上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。

完全週休2日制(土日)

年間有給休暇:6日〜18日(下限日数は、入社直後の日数となります)

育児休暇取得実績あり

GW、夏季休暇・年末年始、有給休暇(初年度18日・2年目以降20日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業

制度、産前・産後／育児／介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など

通勤手当:有 通勤手当全額支給

住宅手当:有 東京、神奈川地区:11,200円

家族手当:有 10,800円から(福利厚生その他欄参照)

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

社会保険完備

寮社宅:有 独身寮、社宅あり

退職金制度:有 勤続年数により決定／再雇用制度あり

定年:60歳

教育制度/資格補助:研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、海外トレーニー制

度等の充実した教育制度を用意しています。

■選考フロー:

書類選考→適性検査→1次面接(該当部署責任者、人事)→最終面接(役員、人事)→内定

※最終面接前に提出資料として小論文があります。内容は志望動機等を記載して下さい。

面接回数: 2回

筆記試験: あり