【群馬/27年上期大宮へ移転】半導体試験装置のテクニカルサポートマネージャー◇グローバルに活躍

■概要:

半導体試験装置の保守サービスを支えるテクニカルサポート組織を率い、サービス品質向上とエンジニアの成長を推進するマネジメントポジションで

す。

技術支援体制の強化、人材育成、品質改善活動、重大案件への対応を通じて、お客様へのより高い価値提供を実現していただきます。

■詳細:

・半導体試験装置の技術サポート組織の運営

・エンジニアの育成および組織マネジメント

・技術支援体制の強化およびサービス品質向上活動の推進

・重大案件やエスカレーション案件における対応方針の決定

■出向:

入社後、業務上の必要に応じて、下記関連会社へ出向いただく場合があります。なお、出向の場合も勤務地の変更はありません。

企業名:株式会社アドバンテスト九州システムズ

勤務地:変更なし

事業内容:エレクトロニクス製品・ソフトウェアの開発・製造及び保守

■勤務地:

当初は群馬R&Dセンタにて勤務いただきますが、2027年度上期以降に、下記住所に移転予定です。

勤務地: Omiya Tech Hub ／埼玉県さいたま市桜木町

最寄り駅:JR 大宮駅

■働き方:

・想定残業は月20〜30h程度

・出張は週1〜2日程度

■ポジションの魅力:

半導体業界の成長を支える技術サポート組織を率い、お客様への価値提供とエンジニアの成長を両立させるマネジメントポジションです。世界トップ

クラスの半導体試験装置を支える技術サポート体制の構築、人材育成、サービス品質向上を通じて、お客様の安定生産や事業成長に貢献できます。

自らの判断や取り組みが組織の成果や事業成長に直結する環境の中で、技術・品質・人材育成の観点からサービス組織の方向性を決定し、将来のサー

ビス戦略や組織づくりをリードできます。

■同社について:

半導体テスト装置のマーケットで世界シェア1位の、東証プライム上場企業です。特にAI・HPC向けテストに強みがあり、安定性と成長性を兼ね備え

ています。グローバル技術企業上位100社にも選ばれた実績があり、中途採用者にとっても、安定基盤と高い成長機会がある組織です。健康経営優良

法人(ホワイト500)にも5年連続で認定されていて、高い専門性がありながら、働きやすさを両立できる体制です。

■必須:

・技術サポート、保守サービスまたはフィールドサービス部門における実務経験

・複数名で構成される組織またはチームのマネジメント経験

・メンバー育成、目標管理、人事評価の経験

・海外関係会社との会議やメール対応など、英語を使用した業務上のコミュニケーションが可能な方

・半導体製造装置や半導体試験装置の業界経験

・保守サービスまたはフィールドサービス組織のマネジメント経験

・組織立ち上げ、組織改革、技術者育成の経験

・海外拠点とのプロジェクト推進や業務連携経験

高等学校卒業以上

想定年収:1000万円〜1300万円

月給:450,000円〜700,000円

月額(基本給):450,000円〜700,000円

※スキル・経験等により個別に設定させていただきます。

■昇給 : 年1回(6月)

■賞与 : 年2回(6月、12月)※2ケ月分×2回=約4ヵ月分想定

労働時間区分:フレックスタイム制

コアタイム:有 11:00〜14:00

フレキシブルタイム:有 6:00〜11:00、14:00〜22:00

標準的な勤務時間帯:8:45〜17:30

休憩:60分

時間外労働:有

残業 月20〜30時間程度

完全週休2日制(土日祝)

年間有給休暇:1日〜22日(下限日数は、入社直後の日数となります)

■2023年度実績

GW(9日)／夏季休暇(9日)／年末年始(7日)

※有給休暇の付与数は、入社月により変わります

通勤手当:有 全額支給

住宅手当:有 家賃補助制度

厚生年金基金:有

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■各種保険完備

寮社宅:有 借上社宅制度

退職金制度:有

定年:60歳

教育制度/資格補助:■OJT

■教育補助制度あり、その他各種英語研修、社内TOEICなど

一次:部長、部長代理、課長、人事司会

二次:副本部長、統括部長、部長(一次登場)、人事部長、人事司会

※変更の可能性あり。

選考が進んだ方にはバックグラウンドチェックを実施します。

面接回数: 2回

筆記試験: あり