【尼崎市】<未経験歓迎／第二新卒歓迎>スガキヤ店長候補(総合職)／年休116日／ラーメンと甘党の店

◇◆未経験でも最短3〜6ヶ月で店長昇格(新卒実績あり)／業績が評価に反映される制度／創業80年の安定性×新店舗・新エリアへの挑戦が進む環境

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■職務内容

スガキヤの店長候補として、年商数千万円規模の店舗運営を担当します。接客以上に、アルバイト中心の組織づくり、売上管理、育成、業務効率化な

ど「店舗を効率的に動かすマネジメント」が中心です。複数店舗を巡回しながら運営品質を高めるスタイルで、早期に経営視点を習得できます。

■職務詳細

・売上管理、目標設定

・アルバイト採用・育成、シフト管理

・オペレーション改善、業務効率化

・本社との目標すり合わせ

・衛生・品質管理、レイアウト改善

入社後1週間は研修施設で基礎を習得。配属後も月1〜2回の研修や店長研修(ヒト・モノ・カネの管理)を受講できます。

■キャリアパス

店長(複数店舗管理)→エリアマネージャー(30〜40店舗)はもちろん、希望と実績により本社部門への異動も可能です。

総合職に加え、転居を伴わないエリア限定職も選択でき、働き方に応じたキャリア形成が可能です。

■採用背景

東海エリアを中心に新業態・出店が進む中、運営力強化に向け、店長候補を増員中です。

■企業魅力

【人への投資を惜しまない会社】

給与アップや休日制度強化、年2回の昇格チャンスなど、社員が安心して長く働ける制度を整備。生活基盤を支える社宅補助(家具家電付き)や退職

金、確定拠出年金など福利厚生も充実しており、働きやすさと将来の安心を両立できます。

【研修充実で未経験からでも成長できる】

自社研修施設「スガキコ・マイスター・アカデミー」を中心に、OJT、マネジメント研修、アメリカ視察、ジョブローテーションなど、段階的かつ実

践的な学びを提供。多くの中途入社者が未経験スタートからキャリア形成に成功しています。

【多彩でスピーディなキャリアと挑戦機会】

半年で店長、3〜5年でエリアマネージャーへ進める明確なキャリアパスが魅力。店舗運営だけでなく、人事・商品開発・マーケ・ITなど本社部門への

キャリアチェンジも可能。新業態やDX推進など挑戦領域が広く、成長し続ける企業で活躍できます。

◆◇業種未経験歓迎、職種未経験歓迎／アパレル、パチンコ店スタッフの採用実績あり／挑戦する姿勢を歓迎する風土◇◆

■必須条件

高卒以上の方

ご経験よりも“人とチームを動かす力”や意欲を重視しています。

※自衛隊、物流、倉庫管理、食品製造、タクシードライバーなど、異業種出身者も歓迎◎

「仕組みづくり」「運営管理」に興味がある方、アルバイトと協力しながら効率的に店舗を動かすことにやりがいを感じる方に

ぴったりのポジションです。

高等学校卒業以上

想定年収:420万円〜435万円

月給:280,000円〜290,000円

月額(基本給):280,000円〜290,000円

■昇給:年1回

■賞与:年2回(前年度実績3ヶ月分)

労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制

総所定労働時間:170時間0分

標準的な勤務時間帯:9:00〜18:00

休憩:60分

時間外労働:有

■残業:月平均26.5時間(2024年度実績)

その他・月9休制・シフト制

年間有給休暇:10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の日数となります)

慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇

※5日以上の連休を取得することも可能です。

※有給消化日数:平均10.59日(2024年度実績)

通勤手当:有 実費支給(上限なし)

家族手当:有 配偶者5,000円/月、子7,000円/月

健康保険:有

厚生年金:有

雇用保険:有

労災保険:有

■社会保険完備

寮社宅:有 会社規定に基づく

退職金制度:有 勤続3年以上

定年:60歳 再雇用制度あり(70歳まで)

教育制度/資格補助:

■選考フロー:

書類選考→適性検査(Web)→面接(1〜2回)→内定

※遠方の際はWeb面接対応可です。

面接回数: 2回

筆記試験: あり